Hodnocení firmy Česká spořitelna, a.s.

Souhrn Nabídky práce124 Komentáře821 Atmosféra Galerie12

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (821)

Všech oddělení/oborů (821)

Komentáře zaměstnanců

Zajímavé benefity Práce, která mě baví Osobnost přímého nadřízeného - to je asi nejvíc

firemní kultura - něco jiného se deklaruje a něco jiného se žije (např. respekt k práci druhého, respekt k osobě druhého)

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:červenec 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Benefity, flexibilita, důvěra, kolektiv, stabilita

Neustale organizacni zmeny, ktere obcas prinesou zhorseni, nez zlepseni prac.procesu

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Personalistika, HR

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:červenec 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Galerie

Jeden den s naší kolegyní Sandrou

Finanční zdraví klienta na prvním místě

Granty pro zaměstnance

Naučíte se trpělivosti. Co se týče benefitů příspěvky do cafaterie na penzijko stravenky za mě nejlepší. Práce je náročná na psychiku Pokud bych nemusela odejít ze zdravotních důvodů jsem tam stále.

Pracovni doba

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Finance, účetnictví

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:červen 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

kolegové, vize firmy, strategie firmy, finanční ohodnocení, pracovní prostředí

komunikace s nadřízeným, prostor pro realizaci, rozdíl mezi vizí a jejím naplňováním

Řád a pravidla

Obecně korporát je prostředí, které je více systematizované, centralizované a méně individuální.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:květen 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Výborný způsob zaučení, rozvoje pomocí školení, kurzů, webinářů a možnosti stáží. Dlouhodobé stabilní zaměstnání Možnost převodu na jinou pozici - rozšíření dovedností Nadstandardní balíček benefitů Možnost spolupráce s profesionály a povahově zajímavými lidmi v týmu Práce v mnoha aplikacích, moderní technologie

Práce v open space - sdílení pracovního místa Častá práce nad rámec pracovní doby Rozšiřování pracovní náplně - provoz / metodika / moderování porad Zaměstnavatel neoceňuje loajalitu zaměstnance Snižování počtu zaměstnanců časově předchází automatizaci / zapojení AI

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Finance, účetnictví

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:duben 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Možnost práce v režimu home office, náplň práce, dobrý vztah s nadřízenými a kolegy, benefity zaměstnavatele.

Občasné odtržení od reality nadřízených, kteří ne vždy chápou reálie každodenní práce.

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

Možnost začít pracovat na některé z mnoha nižších pozicí s tím, že později je přesun k zajímavější práci mnohem snadnější.

Netradiční benefity

Možnost práce z domova + 12 dnů volna k dovolené navíc + vysoký příspěvek k penzijní mu spoření od zaměstnavatele + vysoký roční finanční příspěvek na volnočasové aktivity.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:únor 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Benefity hodně volna flexibilní pracovní doba

nic

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Finance, účetnictví

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:únor 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Zajímavé benefity (hlavně Mé dny) Super kolegové

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:listopad 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Plat

- tým fungující jako samostatné jednotky - strach se vůbec na něco zeptat - celkově ponurá a napjatá atmosféra v kanceláři - absolutně nekompetentní nadřízený - vyšší vedení jen do počtu (dva šéfové IT, to jako vážně?) - jakýkoli návrh na změnu/zlepšení smeten ze stolu, že aktuálně vše funguje dobře (již 20 let očividně) - firma závislá na tabulkách v excelu

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:září 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Benefity

Odpověď zaměstnavatele:

Dobrý den, děkujeme za komentář. Naše benefity patří opravdu k jedněm z nejštědřejším na trhu práce. Zde výběr pro představu: - 42 dnů volna (25 pracovních dnů dovolené jako všude, ale k tomu taky 12 dnů volna navíc pro skvělý work-life balance a 5 dnů zdravotního volna) - Benefitní balíček (74 100 Kč ročně si rozdělíte mezi stravenky, penzijko a cafeterii dle vlastních preferencí) - Zvýhodněné produkty - Nadstandardní zdravotní péče - 2 dny volna navíc na charitu Více najdete například v detailech našich inzerátů. S pozdravem Vendula M.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:srpen 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Česká spořitelna, a.s.

Představení