Vidím velký potenciál v rozvoji firmy a díky přístupu zaměstnavatele se na něm mohu podílet
prozkoumat odbornost lidí na jednotlivých pozicích a zvážit, zda se na danou pozici hodí. Více informovat řadové zaměstnance o tom co se děje, co se chystá, víc je zapojit a vyslechnout. Řada řadových zaměstnanců má podle mě větší rozhled a odbornost než někteří členové vyššího managementu a vedení a rozhodně by prospělo dát častěji na jejich názor.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Finance, účetnictví
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Větší podporu vyššího managementu; jasné vymezení pravomocí zejména směrem k novým kolegům; diplomatičtější a strategičtější začlenění nových kolegů a procesů zohledňující fungování a rozsah kmenové společnosti
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se