- Dobrý kolektiv
- Příjemné vedení
- Jistota
- Svoz zaměstnanců
- Stravenková karta
Určitě by to chtělo aby zahraniční pracovníci uměli více komunikovat.
Jistotu a stabilitu
Pokud plnitíte normu a chodíte do práce řádně nikdo vás nevyhodí, výplata je vždy v řádném termínu, firmě se zakázky jen množí, takže ze dne na den nezkrachuje.
Plně hrazené stravenky
Svozové autobusy z mnoha míst
Zaměstnanecké slevy pro nákup produktů
Amortizované a dosluhující vybavení (kolikrát jsem slyšel, "to si neber, to je rozbité)
Nezvladatelné normy
Malé skříňky
Povinný přesčas vám nařídili doslova z hodiny na hodinu
Na personálním odd. bych čekal, že všichni budou vědět všechno, tak jak se požadovalo od nás (toto zařizuje XY, ale ten/ta tady dnes není).
Zmatky během náboru
Práci v týmu mladých lidí
Kolektiv mladých lidí, vlivem velké fluktuace zaměstnanců, polovina jsou také brigády. Starší mají potíže udržet vysoké tempo.
Notino je mezinárodní firma, proto v každém oddělení se musí řešit všechny trhy (španělský, polský, anglický a další). Operátoři v zákaznickém call centru musí také umět více jazyků, angličtina není jediný jazyk, který se používá.
Práci v týmu mladých lidí
Pracuju v oddělení cenotvorby a moje nadřízená i ostatní kolegové jsou velmi mladí, většinou do 30 let. Celkově ve firmě pracuje spousta mladých lidí, zhruba do 40 let. Všichni jsou velmi milí a příjemní, samozřejmostí je tykání všem kolegům.
Možnost dostat se k zajímavým projektům. Člověk tu dostane velký prostor pro uplatnění svých nápadů, je mu důvěřování. Notino nás nezatěžuje zbytečnou administrativou. Panuje tu příjemná a přátelská atmosféra.
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se