Komerční banka, a.s.

Organizační zmeny

Komerční banka je polomrtvý dinosaurus. Máte problém? Poraďte si sami...V rámci oprav, kdy klientům chybí dokumenty ve složkách tak všechny musíte navolávat aby vám opravdu po 3 donesli OP. Nesmyslný priority list a milion dalších sestav na navolávání klientů. Schvalování klientů pro otevření účtu? Trvá to 2 dny když je vše ok. Nedaří se vám více prodat a vaše hodnocení se blíží k 100%? - Tak chodíte na kobereček jak se přes těch 100% přehoupnout a z efektivnit vaši práci. Svěříte se nadřízenému? Největší chyba vašeho kariérního života, protože už si neškrtnete nejspíš. Každý den milion výpadků aplikací- třeba vám zrovna v půlce zpracování spadne úvěr nebo se nepropojí tzv. “mozek úvěrů” a jste v háji. Přesčasy se v bance neplatí - a že jich je... Z mých bývalých kolegů už zůstali pouze dva z 52 co semnou nastupovali po roce a čtvrt - opravdu smutné že všichni radši sami odešli. Přeji těm co se do toho pekla vydají, ať se z toho nezblázní.

Směny

Jeden z benefitů, který mi byl na pohovoru sdělen ve skutečnosti už vůbec neposkytovali.

Mzda , stravenky , benefity

Spousta neplacených přesčasů, neúnosný tlak na prodeje, neustálý stres, na pozici bankovního poradce se nedá vydržet věčně. Kolegové jsou vytížení, takže vám neustále nemá kdo pomoci. Začátky jsou tedy pro nováčky velmi těžké. Později, až se práce naučíte, budete v neustálém stresu kvůli nesmyslným požadavků na prodeje.

Poslední dobou to jde od 10 k 5 ve všem. Po transformaci katastrofa.

Myslím, že pracovat u K.B. je dobrá volba. Nicméně bohužel je v ČR trochu "nemocí" bank, že sice rychlou jehlou proškolí nového zaměstnance, ale dále už v podstatě, pod náporem administrativy, nemá nikdo čas ho provádět rychle nabytými znalostmi v praxi. Nováček se tak dostává minimálně do velmi nekomfortní situace, kdy z jedné strany musí fungovat u klientů a z druhé strany v některých záležitostech prostě neví, jak to má provést. Konkrétně v mém případě byl team leader méně zkušenější jak já a seniorní kolegové nemají čas....Možná je to o štěstí, do jakého kolektivu se dostanete. Přesto K.B. doporučuji, jako velmi dobrého zaměstnavatele.

V bance všeobecně probíhá studium formou školení nebo nutností získání certifikaci v rámci jednotlivých oborů. Já jsem byla v pozici bankéře pro firmy,takže základy orientace ve čtení výkazů a daňových přiznání jak s.r.o.,tak živnostníků bylo nutností. Ale probíhají školení i na nové systémy,obchodní dovednosti,produkty. Kdo chce pracovat v bance,musí počítat s tim, že studia je pořád hodně. Ale mě to například bavilo,problém jsem s tím nemela. V případě matek s malými dětmi je to náročné potom na čas,protože v pracovní době se příprava nestihne. Je nutné počítat pak s přesčasy nebo přijít dřív,pokud se chcete připravovat přímo v systému na PC. Ale lze se na něco přihlásit i doma.