Tvou prací může být zlepšovat svět
Tvou prací může být zlepšovat svět
Naši kolegové jsou energičtí, pracovití, mají nové nápady, srdce a sociální cítění.
Naši kolegové jsou energičtí, pracovití, mají nové nápady, srdce a sociální cítění.
Oslavili jsme 30 let, tady jsou naše největší milníky v historii.
Oslavili jsme 30 let, tady jsou naše největší milníky v historii.
Neformální pracovní atmosféra+6
logo

Člověk v tísni, o.p.s.

Přibližně 3 000 zaměstnanců
Humanitární a rozvojová pomoc
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (542)
Všech oddělení/oborů (542)
Komentáře zaměstnanců

pohodoví lidé prostor se vyjádřit prostor realizovat svoje řešení emocionální bezpečí
vše je prostě trochu v tísni, termíny, rozpočty, prostředí ve kterém pracujeme... je to prostě náročné pomáhat těm nejpotřebnějším...

Práci v týmu mladých lidí
Díky otevřenosti myslí a srdcí v lidí v ČvT, díky prostoru pro vyjádření názoru a naslouchání.

Náročné úkoly
Již název organizace - Člověk v tísni, a její zaměření na pomáhání regionům, které jsou nejvíce znevýhodněné dává napovědět, že úkoly budou náročné, protože jinak bychom je nemuseli řešit. Místa zasažená přírodní katastrofou, válkou, autoritářským režimem přináší extra výzvy, které jinde jen tak nepotkáte.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:duben 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
neformální a přátelská atmosféra konstruktivní a profesionální jednání nevytváří se zbytečný stres neuvěřitelné množství skvělých lidí na jednom místě
finanční ohodnocení by mohlo být lepší
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Finance, účetnictví
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:duben 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Nejvíce mi vyhovuje flexibilní pracovní doba a různorodost práce a lidí se kterými se při práci setkávám. Velmi souzním s profesionálním přístupem k problematice.
Není nic s čím nejsem spokojena!
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:duben 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

- Máme skvělý tým, který se dokáže podporovat a vzájemně rozvíjet pomocí interních školení, sdílení zkušeností apod. Zároveň máme přístup k externímu vzdělávání - Komunikace v organizaci funguje na profesionální úrovni, velmi na rovinu a zároveň stále na příjemné přátelské úrovni - Je zde prostor pro vlastní iniciativu a realizaci vlastních nápadů - Organizace má úžasný potenciál profesionality, vždy je možnost se na někoho obrátit, pokud se chcete rozvíjet a učit - Je zde možnost se naučit s mnoha programy, systémy a dalšími nástroji. Procesy jsou neustále revidovány a updatovány aby odpovídaly době a situaci.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:leden 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Člověk v tísni, o.p.s.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Kultura organizace. Jsme k sobě upřímní. Můžeme probrat cokoli osobního i pracovního. Bezvadný schopný tým

Práci, co dává hlubší smysl
Protože pomáhat je normální
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:listopad 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Velmi kvalitní vzdělávání, podpora napříč pobočkami, všichni si tykáme a je to fajn, mohu pracovat z domu v době covidové
Nižší platební ohodnocení, ale je to pochopitelné
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:listopad 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Líbí se mi, že mí kolegové jsou zároveň mými přáteli a můžu se na ně spolehnout (a oni na mě). Pokud se zaměstnanec chce v aktivitách Člověka v tísni více angažovat, má opravdu velké množství možností. Neformální firemní kultura (tykání, možnost chodit oblečená, jak se mi zachce) je pro mě taky velkým motivátorem.
Je to práce plná stresu a deadlinů. Asap a urgent slyším na denní bázi. Musí se zde hodně prioritizovat a taky je trochu potřeba se smířit s tím, že nějací kostlivci ve skříni prostě zůstanou. Naučit se říkat ne je taky důležitým předpokladem pro práci v ČvT
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:říjen 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Úžasní kolegové, kteří se vždy snaží se vším pomoci Relativně flexibilní pracovní doba, možnost home office po dohodě s nadřízeným Brzy lze získat větší zodpovědnost a dostat se k složitým úkolům, ke kterým byste se jinde dlouho dopracovávali
Časté přetěžování zaměstnanců Přesčasy se berou jako samozřejmost Pokud člověk neumí říct ne, snadno vyhoří Konzervativní vedení
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:září 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Lidi, atmosféra, hodnoty
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:září 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Vedení opravdu vede organizaci nejen profesionálně, ale především na základně hodnot jako je solidarita, starost o druhé a otevřená komunikace.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:květen 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma Člověk v tísni, o.p.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.