Skvělí kolegové a práce, která má smysl. Najděte také své místo.
Skvělí kolegové a práce, která má smysl. Najděte také své místo.
Technologie
Technologie
Růst
Růst
Netradiční benefity+9
logo

O2 Czech Republic a.s.

Přibližně 4 500 zaměstnanců
Telekomunikační činnosti

Představení

Zlepšujeme život díky skvělým technologiím. Technologie se velmi rychle mění a my chceme být schopni nabízet ty nejnovější a nejkvalitnější. Proto máme 2 hnací motory, které nás ženou kupředu - 4000 zaměstnanců a více než 7,5 mil. zákazníků. Prvním z nich jsou kolegyně a kolegové. Protože za každým produktem, projektem a službou stojí konkrétní lidé a jejich každodenní práce. Přidejte se k nám a zažijte výhody práce pro technologického lídra.

Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (641)
Všech oddělení/oborů (641)
Komentáře zaměstnanců

S pracovní dobou, možnost nadělat si hodiny, benefity, odměny za odvedenou ptáci i ve formě dovolené, firemní tarif
Ohodnocení bylo nižší, než v podobném zaměstnání v Praze.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:březen 2022
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
s motivačními soutěžemi, možnost pracovat z domova, krásné pracoviště hlavně místo na odpočinek vše je nově zrekonstruované
velký sál není slyšet vlastní slovo, nefungující kontrola hovorů za kterou dostáváte vynadáno nebo stržené peníze a vaše tvrzení že do hovorů dáváte co máte vám není nic platná, velký tlak na prodej, častá přehnaná ultimáta v podobě stržením peněz, neustálá kontrola nad vším co děláte a jak rychle se přepojujete do hovorů

Příjemné pracovní prostředí
V Ústí nad Labem nedávno dokončili rekonstrukci centra a je to tu hodně pěkné a moderní. Člověk se tu krásně může zrelaxovat v jídelně, kde jsou sedačky televize krásná kuchyně i s kávovarem a výbornou kávou. Kolikrát se tu podává snídaně na účet firmy nebo se dělají akce a třeba něco upečete uvaříte a přinesete ostatním a nebo pokud máte štěstí tak Suprák za výkon koupí pizzu pro celý tým.

Uplatnění pro lidi bez zkušeností
Uplatní se tu mladí lidé, kteří jsou krátce po škole. Nebo lidi, kteří ještě nemají zkušenosti s prodejem ve firmě je zaškolí. Mladí lidé, kteří ještě nikde nepracovali se zde naučí pracovním pravidlům a disciplíně.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:listopad 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Galerie
O2 Guru Veletrh

O2 Guru Veletrh

Na nálepky u nás nehrajeme!

Na nálepky u nás nehrajeme!

Táhneme za jeden provaz a bavíme se i mimo práci

Táhneme za jeden provaz a bavíme se i mimo práci

Úspěchů dosahujeme společně a stejně společně je i slavíme+9

Platové podmínky
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2022
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Maji super Benefity: Multisport karta, neomezeny pausal skoro zadarmo, benefitbody na dovolenou, prispevek na mobilni telefon, slevy na sluzby. Plat se odviji od prodeju moznost hodne vysokych provizi.
O2 zavedlo obsluhu na prodejne jak osobni tak i pres telefon . Velka fluktulace, prace neni pro kazdeho. Me osobne presunovali na vice prodejen za rok coz byl i duvod vypovedi.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:září 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti O2 Czech Republic a.s.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Zamestanecký paušál za 50Kč
Vedoucí, odmeňovací systém, netransparentnost, plané slibování, neschopnost vedení
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:únor 2022
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Člověk je neustále v práci a jsou kladeny čím dal větší nároky i když už je silná konkurence
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:září 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Motivační soutěže, finanční bonusy, benefit karta, slevy na telefony a další.
O2 si neváží zákazníků a už vůbec ne svých zaměstnanců... Nabízí minimální fixní mzdu a nutí kz k prodejům aby si vydělali slušné peníze. Má to však háček; neustálé audity, hodnocení spokojenosti, reklamace atd. slouží k tomu aby zaměstnanci nakonec bonusy nebyly vůbec vyplaceny anebo procentuálně poníženy. Absolutně demotivující systém...Zaměstnec O2 nemá ani po letech jistotu že ho nevyhodí, nastavují smlouvy pouze na dobu určitou.

Rozmanitou práci
Nedoporučuji nikomu, O2 si neváží zaměstnanců.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:červen 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Karierní růst Skvělý kolektiv Benefity
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:prosinec 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Práce mě hodně posunula v pracovně. Naučila mě soběstačnosti. A věřit ve své schopnosti. A uvědomit si své limity.
Při nástupu jsem nevěděla, že to bude takový tlak na plnění cílů. Tahle práce není pro všechny. Každý by si to měl pořádně promyslet.

Možnost kariérního postupu
Každý tam má možnost se z konzultanta posupně vypracovat víš a víš. Vše je o jeho schopnostech a plnění plánu.

Uplatnění pro lidi bez zkušeností
Každý kdo nastoupí do O2, projde školením. Po školení není sám, má svého školitele. Který se mu věnuje. Bohužel, ne vždy je na to čas. Stává se někdy, že nováček musí plavat sám a do všeho se dostat sám.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:listopad 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Nic
Vedení a chování k zaměstnanvům
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zákaznická podpora
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:květen 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma O2 Czech Republic a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.