Výrobní společnost Toyota Motor Manufacturing Czech Republic s.r.o.

Výroba našich automobilů AYGO X a YARIS

Pracovní prostředí

Toyota Motor Manufacturing Czech Republic, s.r.o.

Přibližně 3 300 zaměstnanců

Výroba motorových vozidel

Ovčáry 280, Kolín I

www.toyotacz.com/

Představení

Náš výrobní závod Toyota Motor Manufacturing Czech je členem skupiny Toyota v Kolíně. Jsme největší automobilka světa s více jak 3000 zaměstnanci na různých pozicích - od operátorů výroby, servisních techniků a údržby až po specializované pozice z oblasti elektromechaniky, IT i administrativy.🏭 V Toyotě vytváříme rovné pracovní příležitosti bez ohledu na pohlaví či národnost. Ať už pracujeme hlavou nebo rukama, víme, že jedni bez druhých se neobejdeme.🤝❤️ Přidejte se k nám, bude to jízda! 🚗

Chci hodnotit

Jak by mi to tady sedlo?

Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.

Souhrn Nabídky práce9 Komentáře64 Atmosféra Galerie7

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (64)

Všech oddělení/oborů (64)

Komentáře zaměstnanců

Seřadit:Nejpřínosnější Nejnovější

Jistota

Změna pracovní doby

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Logistika, doprava

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:březen 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Platí včas, a všechno co má.

Vic respektu k práci kterou lidi odvadeji.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Výroba

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:únor 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Galerie

Myslíme na okolí

Platili vcas a na vyplatnici bylo vsechno.

Vsechno. Team Leaderi jsou policajti, kteri si leci svoje mindraky. Group Leaderi nechteji videt problemy obycejnych lidi. Jidelna v pohode. Cistota v pohode. Motivace pro zlepsovaky NULA. Dal jsem jich desitky, schvaleno jich byla vetsina, realizovano minimum. Kvalita pracovnich pomucem silena. Stredovek.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:březen 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pravidelný a bezproblémový výplatní den.

Vyšší finanční ohodnocení.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Logistika, doprava

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:únor 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Odbornost vedoucích od mistra výše trochu víc pokulhává

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:leden 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Cenil jsem si stále práce a peněz , pro člověka který ukončil školu a nic nemá je tpca skvělá příležitost jak vydělat pořádné peníze a to bez jakékoliv praxe a postavit se na vlastní nohy. Ale z mého pohledu je to jen takový start na prvních pět maximálně deset let. Nemohl bych tam pracovat déle ( leze to tam na mozek) 😊

Přístup a chování nadřízených k podřízeným , myslím že tam stále převládá pracovní šikana a nadřazenost

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Výroba

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:únor 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Jistota výplaty včas.

Zlepšit důraz na zachování a úctu k odborníkům. Dělit odbornost dle povahy obsahu práce a dle toho finančně hodnotit.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:leden 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Snahu o rozvoj zaměstnanců. Finanční podmínky, v rámci regionu jsou konkurenceschopné na všech pozicích.

Přetěžování lidí. Myslím, že je to kontraproduktivní. Když má člověk kapacitu 8 hodin a práce na 8,5 hodiny, mákne, aby to měl hotový. Když má práce na 12 hodin, vykašle se na to a jde domů.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:prosinec 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

nadstandardní příjmy a benefity

chování nadřízených vůči podřízeným, chybělo spravedlivé rozdělení práce, slušnost a férovost

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Finance, účetnictví

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:prosinec 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Flexibilita Možnost rozvoje Dobré platové ohodnocení Administrativní pomoc Možnost služební cesty

Udržitelnost kvalifikovaných pracovníků Systém odměňování Pracovní prostředí pro vedoucí pracovniky

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Výroba

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:leden 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Zaujala / nezaujala vás firma Toyota Motor Manufacturing Czech Republic, s.r.o.?

Můžete tím získat vhodné nabídky práce.

O Atmoskopu

Reklama a transparentnost na portálech Alma Career

Nastavení cookies

Kontakty

Volejte v pracovní dny od 8:00 do 17:00

Podpora zákazníků: +420 210 013 000

Potřebujete poradit ohledně hodnocení na Atmoskopu (jako zaměstnanec i firma)?

Obchodní oddělení: +420 224 810 055

Zajímají vás možnosti prezentace vaší firmy na Atmoskopu, placené služby?

Pište kdykoli na pomuzeme@atmoskop.cz

Kontakty | Alma Career Czechia

Jazyk

English

Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.