Projděte si tyto firmy15
Jdu hodnotit
Pro firmy
Nabídky práce
Info pro firmy
Tento profil zatím neobsahuje žádnou fotografii
Přidat fotku
Logo zatím není k dispozici
Přidat logo

ŠKODA AUTO a.s.

Přibližně 30 000 zaměstnanců
Výroba motorových vozidel
tř. Václava Klementa 869, Mladá Boleslav
Vyhledat firmu na internetu
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
SouhrnNabídky práceKomentáře308Atmosféra
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (308)
Všech oddělení/oborů (308)
Komentáře zaměstnanců
Seřadit:NejpřínosnějšíNejnovější
S komunikaci A podminkami a podklady k praci Spatna domluva s odbornymi utvary
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:září 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
S ohodnocenim, stabilitou
Neosobni pristup, personalistika nepodporuje kdyz ma clovek problem, vedouci malo chvali a hodnoti, zkusenosti jsou bezcenne
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:květen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Finanční ohodnocení - do okamžiku, než začnete zjišťovat kolikrát vyšší plat mají kolegové za stejnou práci u mateřské firmy v Německu.
"Člověk člověku vlkem" - asi tak bych v kostce shrnul atmosféru ve firmě. Za ty roky odkryjete kdo komu zametl průšvih pod koberec a on mu za to zaměstnal manželku a vytvořil teplé místečko pro syna na praxi v zahraničí atd. Zjistíte jak se na lidech škudlí halíře a kam odtékají milióny. Sledujete jak se zachází s Čechy a jak s Němci - bytˇ formálně jsou pravidla pro všechny stejná (chacha). Obrovským morem je nekonečná a stále se zhoršující byrokracie, formalismus ve všem (vzdělávání, hodnocení, plánování...). Kdo řekne "Císař je nahý!", letí. Jsem rád, že už tam nejsem...
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Hlavně finanční stránka je velmi příznivá. Pracovní doba.
Lidskost se vytrácí. Velký tlak na zaměstnance.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
ideální firma pro lidi co nic neumí a umět nechtějí - dá se tam skrýt v davu. Sociální ústav od managementu směrem dolu - nejvíc si to odskáčou lidi z výroby
nejhorší firma pro kreativní, aktivní, chytré a pracovité lidi - všechno nezkutečně trvá, nic nejde, nic se nedá - když by se to muselo změnit, musela by 1/3 zbytečných THP, co vytváří práci pro další třetinu THP odejít - a to se nikdy nestane. Všechno to táhne třetina nižšího THP managementu a dělníci
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:prosinec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Jistota práce
Lidé se přijímají, posuzují a odměňují hlavně podle známosti !
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Benefity prémie
Práce na lince za nemoc místo skladu neferove jednání mistru
Uplatnění pro lidi bez zkušeností
Pac zaziji co těžká dřina na lince zaziji do budoucna co jsou směny v automobilovém průmyslu a pomůže jim to v rozhledu
Netradiční benefity
Peníze za drinu jsou velice fajn se dostat z nějakých finančních problémů
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Jistota zaměstnání, benefity, flexibilita, možnost migrace pracovních míst, nové technologie
časově náročné zaměstnání, byrokracie
Náročné úkoly
Ve Škoda Auto je možné řešit náročné úkoly z krátkodobého i dlouhodobého hlediska, skrze široké portfolio zainteresovaných lidí. Jedná se o různé projekty, které propojují celou fabriku, od vývoje, přes nákup až po výrobu vozů.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Výzkum, vývoj
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:červen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Celková spokonenost
Šestá noční směna
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:květen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
jednání s lidmi
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Finance, účetnictví
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:duben 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma ŠKODA AUTO a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.
O Atmoskopu
K čemu je to dobré?
Férový kodex
Ochrana soukromí
Podmínky užívání
Pro firmy
Reklama a transparentnost na portálech Alma Career
Nastavení cookies
Kontakty
Volejte v pracovní dny od 8:00 do 17:00

Podpora zákazníků: +420 210 013 000
  • Potřebujete poradit ohledně hodnocení na Atmoskopu (jako zaměstnanec i firma)?
Obchodní oddělení: +420 224 810 055
  • Zajímají vás možnosti prezentace vaší firmy na Atmoskopu, placené služby?
Pište kdykoli na pomuzeme@atmoskop.cz
Kontakty | Alma Career Czechia
Jazyk
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.