skvělá parta kolegů na oddělení
vzdělávací kurzy jazyka
možnost práce z domova
mám plat, který neodpovídá mé práci
napětí mezi odděleními, každý na každém hledá chyby a upozorňuje na ně
firemní atmosféra působí jako tikající bomba, jen vybuchnout
Response from employer:
Děkujeme, že jste se podělil/a o svůj názor. Velmi si vážíme otevřené zpětné vazby. Uvědomujeme si, že férové odměňování a dobrá spolupráce mezi týmy jsou klíčové pro spokojenost na pracovišti. Někdy může takový negativní pocit vyvolávat klidně i jen jedna konkrétní osoba, kterou je třeba společně identifikovat. Pokud byste chtěl/a svůj pohled více rozvést nebo probrat konkrétně Vaši situaci, nabízím možnost individuální konzultace s manažerkou HR. Vaše podněty bereme vážně a pojďme společně najít řešení.
Cením si podpory od kolegů a vedení, stabilního zázemí firmy a možnosti dále se vzdělávat.
Response from employer:
Moc děkujeme za komentář! Jsme rádi, že se u nás cítíte dobře a že vnímáte podporu kolegů i vedení. Společnost Würth byla založena Adolfem Würthem v roce 1945 v Německu a dosud funguje jako rodinná po celém světě. Stabilita je v dnešní době opravdu důležitá. Držíme palce na další cestě s námi a jsme rádi, že jste součástí našeho týmu.
Pozitivní přístup od svého nadřízeného. Slušná pracovní doba. Relitivně klid na práci.
Prémiové ohodnocení.
Response from employer:
Děkujeme za milou zpětnou vazbu – moc nás těší, že oceňujete přístup svého nadřízeného! Hodnocení výkonu u nás odráží výsledky na konkrétní pozici prostřednictvím variabilní složky mzdy, respektive mzdového předpisu. Je shodné pro všechny pracovníky na téže pozici. Roční prémie pak vyplácíme tehdy, když se společnosti daří a je v zisku. Pokud by bylo třeba řešit konkrétní situaci, neváhejte se obrátit na HR oddělení.
Falešné chování kolegů a vedení
Nedodržování dohodnutých pravidel
Response from employer:
Velmi si vážíme toho, že sdílíte své zkušenosti, protože nám to pomáhá zlepšovat firemní prostředí. Naším cílem je podporovat kulturu založenou na důvěře, transparentní komunikaci a vzájemném respektu.
Pokud vnímáte situace, které nejsou v souladu s těmito hodnotami, budeme rádi, když je anonymně nebo přímo budete sdílet prostřednictvím vedení HR. Vaše podněty jsou pro nás důležité, ale věřím, že nelze toto hodnocení plošně rozprostřít na všechny kolegy, ale směřuje ke konkrétní situaci či člověku.
Find out how your ideas match what employees of this company say.
Just 3 minutes
Würth je stabilní zaměstnavatel, poskytuje volné víkendy a lze dobře skloubit pracovní a soukromý život. Kolegové jsou příjemní a je radost s nimi pracovat, oceňuji i nadhled a humor v týmu.
V oblasti benefitů firma zaostává za trhem, ale největším benefitem jsou pro mě nejbližší spolupracovníci a tam to naštěstí funguje.
Response from employer:
Děkujeme zpětnou vazbu! Jsme moc rádi, že se vám u nás dobře pracuje a že oceňujete týmovou atmosféru i rovnováhu mezi prací a soukromím. Právě takové prostředí se snažíme dlouhodobě budovat.
Téma benefitů aktivně řešíme. Rádi bychom našim kolegům vyšli co nejvíce vstříc, ale benefity souvisí s ekonomickými výsledky firmy a prioritami, tedy navýšení mzdy versus nepeněžní výhody. Každý zaměstnanec vnímá "benefity" ze svého úhlu pohledu a tedy i na jejich rozsahu a druhu budeme aktivně pracovat.
Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register
By registering you will also unlock:
Easier company tracking and receiving job offers
More accurate recommendations of companies that meet your needs
All Atmoskop content
dnes zde neshledávám již nic zajímavého
Response from employer:
Mrzí nás, že už tu pro vás nic zajímavého není. Doufáme, že najdete nové výzvy, které vás budou naplňovat. My jako společnost se však i nadále budeme snažit být dobrým zaměstnavatelem a partnerem našich zákazníků.
Pokud jste na pobočce, nebo obchodník, není třeba přesčasy dělat.
Pokud se někdy stane, můžete si je vybrat.
Response from employer:
Děkujeme za pozitivní komentář. Jsme rádi, že máme v naší společnosti kolegy, kteří umí pochválit. Moc si toho vážíme. Snažíme se naladit pracovní podmínky tak, aby respektovaly život a pohodu zaměstnanců.
Napříč firmou panuje hrozná nedůvěra, nikdo nikomu nevěří.
Response from employer:
Respektujeme Vaše zhodnocení. Důvěra v jednotlivých spolupracujících týmech je v pořádku, možné vnímání "nedůvěry" pravděpodobně způsobily změny ve vedení a celkové změny ve strategii skupiny, nedůvěra je v tomto případě spíše nejistotou. Kolegové na HR jsou připraveni komunikovat otevřeně jednotlivé věci k vyřešení ve spolupráci s vedením společnosti. Věříme, že každá změna je nový začátek a přinese postupně ty nejlepší výsledky a efektivitu společnosti Würth.
Lidský přístup, rodinné prostředí, možnost home office.
Response from employer:
Víme, že lidé se většinou podělí spíše o stížnost a špatné zprávy. O to více si vážíme, že jste se podělil/a o milou a příjemnou zpětnou vazbu. Děkujeme za ni.
Alma Career companies will process the e-mail you provide in order to send you job offers and/or company reviews. You can manage the settings for these e-mails in your Atmoscope account. Show more | Terms of Service
Atmoskop.cz - find a job that suits you
We believe that people should have a job that fits naturally into the life they want to lead.
Ratings are anonymous and companies cannot delete them.
Don't you have an account on Atmoskop.cz yet? Register