Skvělí kolegové a práce, která má smysl. Najděte také své místo.
Skvělí kolegové a práce, která má smysl. Najděte také své místo.
Technologie
Technologie
Růst
Růst
Netradiční benefity+9
logo

O2 Czech Republic a.s.

Přibližně 4 500 zaměstnanců
Telekomunikační činnosti

Představení

Zlepšujeme život díky skvělým technologiím. Technologie se velmi rychle mění a my chceme být schopni nabízet ty nejnovější a nejkvalitnější. Proto máme 2 hnací motory, které nás ženou kupředu - 4000 zaměstnanců a více než 7,5 mil. zákazníků. Prvním z nich jsou kolegyně a kolegové. Protože za každým produktem, projektem a službou stojí konkrétní lidé a jejich každodenní práce. Přidejte se k nám a zažijte výhody práce pro technologického lídra.

Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (640)
Všech oddělení/oborů (640)
Komentáře zaměstnanců

zázemí firmy, benefity, neformální firemní kultura, školení pro zaměstnance
Je to korporát, takže občas zdlouhavé procesy. V některých odděleních vázne komunikace. Nepředávání informací shora od nadřízeného. Nemám dojem, že pořádně vím, co se ve firmě děje. Nedostatečný adaptační proces - ale to je u každého oddělení individuální.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Marketing
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Benefity, stále se účím něco nového,
lepší podmínky pro matky s dětmi - prac.doba....celkový přístup
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zákaznická podpora
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Galerie
O2 Guru Veletrh

O2 Guru Veletrh

Na nálepky u nás nehrajeme!

Na nálepky u nás nehrajeme!

Táhneme za jeden provaz a bavíme se i mimo práci

Táhneme za jeden provaz a bavíme se i mimo práci

Úspěchů dosahujeme společně a stejně společně je i slavíme+9

Kolektiv a typ práce.
Mohly by být lepší benefity, konečně smlouva na neurčito, lepší finanční ohodnocení.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Finance, účetnictví
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

lokalita, kantýna, káva, pár slušných lidí
nulová firemní kultura, neférové jednání ze strany personálního, netransparentní manažeři, neviditelní ředitelé, nevyhovující stoly a židle, benefity ku zdraví nejsou 1.1, žádný příspěvek na penzijko,
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti O2 Czech Republic a.s.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
S různorodostí práce, se svým teamem, s benefitními možnostsmi
Zbytečně mnoho procesních překážek, hodně manažerských úrovní, ve firmě nejsou lidé zvyklí říkat věci jak se mají a raději zastírají.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

s firemním tarifem zázemím velké společnosti
hodně veliký nátlak na prodej na pasivní lince
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zákaznická podpora
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:listopad 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pristup vedeni k zakaznikum.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:prosinec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

O2 jako zaměstnavatel se opravdu snaží nám zlepšovat podmínky- uskutečňuje různé soutěže a losovačky o benefit body apod.
Určitě bych jela na každou prodejnu zvlášť, abych pochopila zákazníky, se kterými každá prodejna pracuje. Na každé prodejně jsou zákazníci jiní a úplně jinak se prodává. Bohužel si nemyslím, že by to tak v tuhle chvíli bylo. Navíc náš měsíční plán, který máme plnit je trochu mazec. Kvůli němu je spousta z nás jen na základní mzdě+ práce za so/ne. A pokud bych mohla něco změnit, přestala bych ponižovat provize, pokud nemáte 100% splněný plán. Což není úplně fér.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:květen 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Zame vyhody
Nefunguje karierni posun
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Lide na vyšších postech by si nejdříve měli vyzkoušet práci svých podřízených, aby poté věděli o čem mluví.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:duben 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma O2 Czech Republic a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.