Infosys nepropousti zamestnance z firemnich duvodu (jen kdyby se samozrejme zamestnanec sam nejak vazne provinil). Velka spousta projektu umoznuje moznost vyvoje, zmeny prace v ramci firmy. struktura tu neni prisna jako jinde, takze kdo chce tak se tu nauci klidne i v klidu programovat!
Skvělá lokalita kanceláří v centru
Mladý a přátelský kolektiv
Mezinárodní prostředí
Interní systémy - zastaralé, vše zdlouhavé, neintuitivní, pořád něco nefungovalo
HR + IT oddělení - vše trvalo, pořád nějaký problém, na HR jste se kromě několikahodinové okno nedostali
Vedení jen slibuje a slibuje
Benefity žádná sláva
Ze strany firmy naprostý nezájem o vás - jste jen číslo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Infosys (Czech Republic) Limited s.r.o.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Původně jsem bývalým zaměstnancem společnosti Currys, kdy ji koupila společnost Infosys a zažil jsem velmi nepříjemný přechod.
Kromě původných benefitů z Currys, mů zmínit jedině možnost multisporkarty.
společné townhally byly neuvěřitelně ztraceným a nervy drásajícím časem.
Stejně jako docházkový systém, který absolutně nefungoval a práce v něm byla, jako by vám zaměstnavatel chtěl nepřímo říct, že vás nechce zaměstnaávat.
Pravidelně totiž neukazoval čas podle pípnutí se kartou v budově na terminály ještě několik dní po
- zastaralé pracovní systémy, které nefungují (od IT firmy byste čekali něco jiného)
- nefungující IT oddělení
- firma vykazuje dobré výsledky, ale na platech zaměstnanců se to neprojevuje
- velká byrokracie, složité vyřizování jakýchkoli běžných záležitostí
- drahá multisportka
- zaměstnavatel jen velmi málo investuje do zaměstnanců
- nejistota budoucnosti vaší pracovní pozice
- všudypřítomný chaos, se spoustou problémů se nemáte na koho obrátit, protože nikdo nezná správné řešení
Skvělý kolektiv a team leaderi.
Fajn prostředí.
Možnost flexibilní pracovní doby.
Dobré benefity.
Příležitost začít po škole bez praxe a mimo vystudovaný obor.
Plat.
Kultura Infosysu.
Neschopnost vysokého vedení.
Vše muselo schválit i nejvyšší vedení.
velmi přátelské a zároveň multikulturní prostředí, kolegové jsou z více než 60 různých zemí. Zároveň máme možnost spolupracovat s kolegy z jiných poboček na různých zajímavých projektech. Vnímám také, že se stále více otvírají kariérní příležitosti, nejen v rámci svého streamu, ale i napříč funkcemi.
Líbí se mi nově zavedená Cafeterie. V zimě využívam multisportku, přestože firma nepřispívá, i tak se mi vyplácí.
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se
Training opportunities
Regular Blood donation in the office
Hour of Code for children from elementary school