Hodnocení firmy ZF Engineering Plzeň s.r.o.

Souhrn Nabídky práce Komentáře40 Atmosféra

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (40)

Všech oddělení/oborů (40)

Komentáře zaměstnanců

Dostal jsem šanci jako nezkušený absolvent. Dostal jsem možnost profesně vyrůst bez omezování. Dostalo se mi vždy podpory, když jsem jí potřeboval.

Šedé, unifikované korporátní prostředí. Slabá propagace značky ZF.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:květen 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Naprosté a bezvýhradné dodržování zákoníku práce. Opravdu volná pracovní doba. Každoroční valorizace mezd v řádu procent. Když jsi fakt dobrý, dostaneš šanci rychle karierně růst a nadělat si spoustu známostí využitelných v další kariéře. Jako jediná firma v Plzni dokáže realizovat safety v automotive. A toto knowhow předat zaměstnancům.

Ač programátor, jedná se spíš o byrokratickou práci. To mi vadí. Je to ale důsledek zaměření firmy. SPICE je SPICE.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:leden 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

benefity práce příjem stabilní a včas na účtu snaha o rovnováhu práce a osoobního života zaměstnance možnost pracovat i na Home office

občasná neochota některých kolegů, kteří nejspíše neměli srovnání s realitou vnějšího světa

Příležitost využít cizí jazyky

Mezinárodní projekty, spolupráce s lidmi různých oborů, možnost sebeuplatnění i využití vlastního vzdělání.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Administrativa

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:září 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Tradiční mezinárodní firma podnikající v klíčovém průmyslovém oboru s dostatečnou schopností přizpůsobit se novým tržním podmínkám. Nabízí zajímavé kariérní možnosti včetně vertikální a horizontální mobility pro inženýrské pozice. Ve svém oboru a lokaci téměř nemá konkurenci v platovém ohodnocení a zaměstnaneckých benefitech.

Firma je silně organizačně spjata s mateřskými pobočkami, téměř každý vývojový tým "patří" nějakému subjektu v Německu. To by samo o sobě nebylo na škodu, ovšem, je-li tento vztah patologický, není v Plzni autority schopné stav napravit. Přes svoji velikost nemá podnik prostor pro vertikální či horizontální mobilitu manažerů v jejich životním cyklu.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Výzkum, vývoj

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:březen 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Hezké pracovní prostředí. Nikdy nebyl problém s dovolenou ani jiným volnem, bezva work-life balance. Firma umožňuje pracovat 80% na home office.

Firma se snaží náklady snížit na minimum - žádný team-building ani večírek, odložení meziročního zvyšování mzdy, v poslední době dokonce zpoplatnění kávy a mléka na pracovišti. Jedná se o obrovský koncern, kde bohužel často pravá ruka neví, co dělá levá. Ve firmě (hlavně jejích zahraničních sestřičkách) často pracují lidé po celá desetiletí, hrabou si na vlastním písečku a nezajímají se, jaký vliv má jejich práce na ostatní. Velké množství byrokracie a nesmyslných online školení. Nekompetentni HR oddělení - ne všichni, ale bohužel velká většina těch, se kterými spolupracuji. Nedostatečné zaškolení metodou "zjisti si sám"

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:leden 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Prostředí odborníků a profesionálů, zároveň s velmi lidským přístupem.

Občasné nelogické rozhodnutí vysokého vedení. Např. ztížit přístup dojíždějícím autem ve prospěch cyklistů. (Jedná se ale spíše o marginality)

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Výzkum, vývoj

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:červenec 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

- Firma se chová k zaměstnancům dobře - Férové jednaní - Platové třídy - Benefity - Dobří kolektiv

- Byrokracie - Na pobočce se o ničem nerozhoduje - Slabá pracovní morálka některých lidi - Nekompetentní lidi v managmente projektu - Nevůle spolupráce ostatních poboček - Pobočka je nízko v korporátní hierarchii, je problém cokoliv vyřešit

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:červenec 2022

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Bezva šéf a bezva parta.

nevím

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Výzkum, vývoj

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:leden 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

jazykové kurzy v rámci prac.doby, příspěvky na kuluturní vyží v podobě Benefits, flexibilní prac.doba, přátelský mladý kolektiv, prostor pro rozvoj

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:únor 2019

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Flextime, firemní benefity, různorodá činnost, mladý kolektiv, služební cesty, profesní růst, platové ohodnocení, kantýna na pracovišti, podpora sportovních aktivit, práce s moderními zařízeními.

Nepružné vedení, nápady jako Office 3.0 (zatím nerealizované). Všechny kancelářské pozice by měli mít zvedací stoly a lepší židle.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:únor 2019

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit