PŘIDEJTE SE DO SCONTO RODINY
PŘIDEJTE SE DO SCONTO RODINY
JSME SCONTO. LIDÉ, KTEŘÍ POMÁHAJÍ LÉPE BYDLET...
JSME SCONTO. LIDÉ, KTEŘÍ POMÁHAJÍ LÉPE BYDLET...
Aktuálně má SCONTO NÁBYTEK v Česku 9 prodejen
Aktuálně má SCONTO NÁBYTEK v Česku 9 prodejen
Netradiční benefity+9
logo

Sconto Nábytek, s.r.o.

Přibližně 750 zaměstnanců
Maloobchod s nábytkem

Představení

SCONTO Nábytek, člen skupiny Höffner, působí v Česku od roku 1995 jako stabilní zaměstnavatel i spolehlivý partner pro zákazníky. Naše týmy na centrále, prodejnách i ve skladech spojuje společný cíl: každý den pomáhat lidem lépe bydlet. Hledáme kolegy, kteří sdílejí chuť budovat kariéru v obchodu orientovaném na zákazníka, inovace a férové jednání. Přidejte se k nám a tvořte budoucnost českého bydlení se SCONTO Nábytek.

Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (64)
Všech oddělení/oborů (64)
Komentáře zaměstnanců

Jediné co se dá ocenit je přístup vedení. Tedy alespoň co se týká Ústecké prodejny. Jsou to milý lidé a pokud můžou vždy výjdou vstříc.
Když onemocní člen vašeho oddělení - Děláte práci navíc za něj a pozoooor peníze nedostanete navíc ale naopak budou vám zkráceny provize.. Osobně se bojím omarodit už jen z toho důvodu aby na mě kolegové/kolegyně nebyli naštvaný... takže radši s chřipkama do práce a podobně.. A tohle je nepříjemné pro obě strany .. jak pro toho kdo marodí tak i pro toho kdo je v práci..
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:duben 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Příjemný kolektiv, možnost parkování, možnost spříjemnit si trochu pracovní plochu
Malá navštěvnost, občas byla velká ale spíše malá. Stará tiskárna, není možnost si sednout po dobu směny /krom oběda/ Telefony blbnuly - nebylo slyšet zákazníka nebo nefungovaly tlačítka
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:srpen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Galerie
I MIMO PRÁCI JSME TÝM

I MIMO PRÁCI JSME TÝM

SPOLEČNĚ ROSTEME, SPOLEČNĚ SLAVÍME

SPOLEČNĚ ROSTEME, SPOLEČNĚ SLAVÍME

SPOLEČNĚ V DOBRÉM I VE ZLÉM

SPOLEČNĚ V DOBRÉM I VE ZLÉM

CURLING PRO DOBROU VĚC+9

S benefitama Dovolenou mame na směnu 12 h den a půl, ale stravenku dostaneme jen jednu Napracovávání státních svátků
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

ocenění: relativně možnost skloubit pracovní a soukromý život v případě, že je člověk sám a nevadí mu tři pracovní víkendy Benefity stravenky, občas poukázky na zboží, slevy neslevy na nábytek
Systém provizí byl spíše kontraproduktivní - muselo se prodávat za každou cenu, lidem produkty vnutit. Dravější vyhrával, docházelo k "praní se o zákazníky". Jeden z prodejců oslovil více zákazníků, kteří pak museli čekat, zatímco ostatní prodejci stáli se založenýma rukama. Nedělalo to dobrý obrázek. Vylepšil bych systém provizí a zařídil aby měli všichni stejnou šanci. Slibované zaškolení neproběhlo (žel asi pouze v mém případě, u jiných proběhlo) Snížit počet pracovních víkendů - tři jsou fakt moc. Nenutil bych prodejce "skákat" po lidech a po celou dobu jim stát za zády a dýchat na krk - řadu lidí to odradí. Velká nespokojenost s kolegialitou - pro zisk z provizí neváhali někteří špatně radit. Velké odrazování nováčků. Vedení zůstávalo "slepé" a možná stále zůstává.

Rozmanitou práci
Jde sice o prodej stále stejných věcí (nábytku), ale kupující jsou různí a pokaždé se můžete setkat s někým jiným. Většinou příjemní zákazníci, někdy však i nepříjemní. Žel dravost ostatních kolegů někdy neumožní se k zákazníkovi ani dostat. Nábytek se čas od času obměňuje, takže sortiment se mění. Plánování nábytku je také pokaždé jiné.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:listopad 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Sconto Nábytek, s.r.o.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Prodávat nábytek mě bavilo. Líbí se mi kvalita zboží, vybere si student, ale i právník. Sedačky velice kvalitní a skříně a postele taktéž, to mě překvapilo. Příjemné prostředí. Pokud chcete a snažíte se - příjemný kolektiv.
3 víkendy v měsíci to zruší život i člověku který žije sám, natož např. v rodině. Zastaralý program v PC - zvláštní systém smluv a kódů, který zdržuje, psát smlouvu půl hodiny při zakoupení složitější skříně může odradit. Firemní politika prodavačů nábytku-buď dravec a s nikým s kolegů se nebav-jsou to tvoji protivníci-odráží se ti vše v platu a prodávej bez rozmyslu cokoli (což je škoda).. Pracovní doba 11 hodin na nohou a ještě se vrátíte po 9 večer.

Klidnou práci
Klidná práce v tom smyslu, že to není práce náročná fyzicky, spíš, pokud člověk chce, hodně mluví o oslovuje zákazníky, musí umět zaujmout, ale i umět se vypořádat s odmítnutím. Pokud jsou obě strany v pohodě, člověk si promluví se zákazníkem a u toho se píšou smlouvy.

Volnost a samostatnost
Pokud prodáváte v určitých mezích, nechá vás vedení na pokoji. Jde o to jak vy umíte zaujmout zákazníky. Je to na vás. Smlouvy se píšou na vaše jméno, pokud dáte telefon, je to na vás. Vše je na vás - tedy samostatnost.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:prosinec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Oproti předchozím zaměstnáním relativní klid
Možnost si vydělat. Jsou sice nastavené provize, ale pokud obsadí prodejní plochu více prodejci není šance si vydělat. Přijde mi, že se dělá vše proto, aby si prodejci nevydělali. Spokojený zákazník není priorita - prioritou jsou pouze tržby. Zákazníkovi prodat cokoliv. Kdo není dravec a "neskáče po lidech" nemá šanci si vydělat. Měří se dvojím metrem. Celkové zklamání s firemní politikou. Stát deset hodin na nohou, nemožnost si ani sednout. Tři pracovní víkendy v měsíci.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:březen 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Nabízí velmi kreativní pozici,očekává loajalitu a nasazení na 100%,kdo rád komunikuje s lidmi tak si i může slušně vydělat,nejsou zde ideální kolegyální vztahy.....Práce je tu zajímavá a v pěkném prostředí
Aby měli možnost si zaměstnanci vybírat volno,kdy jej potřebují a ne kdy ho dostanou
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Rozvržení pracovní náplně
Zlepšení platového hodnocení, lepší školení pracovníků
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:leden 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Chovani ze strany vedeni k zamestnancum Zmena pracovni doby Mene pracovnich vikendu
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:březen 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Kolektiv na pracovišti pracovní doba
Zrušení napracování svátků,vyšší plat a více benefitů a motivaci pro zaměstnance.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:červen 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma Sconto Nábytek, s.r.o.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.