Projděte si tyto firmy15
Jdu hodnotit
Pro firmy
Nabídky práce
Info pro firmy
Tento profil zatím neobsahuje žádnou fotografii
Přidat fotku
Logo zatím není k dispozici
Přidat logo

Fakultní nemocnice v Motole

Přibližně 7 500 zaměstnanců
Ústavní zdravotní péče
V úvalu 84, Praha
Vyhledat firmu na internetu
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
SouhrnNabídky práceKomentáře68Atmosféra
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (68)
Všech oddělení/oborů (68)
Komentáře zaměstnanců
Seřadit:NejpřínosnějšíNejnovější
Moc toho není, snad jen, že mají možnost čerpání až 5000 z FKSP, jako strava je možnost výběru ze 6 jídel ... nic víc, jako bonus nevidím
Komunikace s vedením je na bodu mrazu, komunikace s nadřízeným je zaujatá a neudělá pro své podřízené vůbec nic, aby zůstal/a hezký/á v očích vedení. Veškeré mimopracovní akce jsou pouze pro lékaře, nebo sestry a pro ostatní ošetřující personál není bohužel vůbec nic.... Jste tam pro všechny jen, jako podržtaška a niemand, na kterého si můžou vyřvat svou špatnou náladu. Ačkoliv mám vzdělání jiného směru, než je zde potřeba, je jedno jestli máte vysokou, střední školu, nebo pouze základní vzdělání, je zde s vámi nakládáno na těchto nelékařských pozicích se všemi stejně.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:září 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Ve FN Motol jsem pracovala jako svobodná holka, přínosy: velká nemocnice, obchody, služby, sehnalo se tam vše a nemuselo se ani vyjet do města, když se nechtělo nebo nebyl čas, vytvoření spousty známých jak kamarádek tak z řad zdravotníků, bydlení na ubytovně hezké, levné, je velká, takže občas rušno bylo, u vstupu na ubytovnu je ostraha, která hlídala vstupy lidí...ubytovna by asi zasloužila opravit z venku, ale je to velký komplex,uvnitř bydlení slušné...dostačující s balkonem, za nás po dvou na pokoji..je blízko nemocnici, takže rychle jste v práci, nemocnice velká, vše pěkně značené, popsané, moderní, získání kvalitní praxe a odbornosti do života, stravování- byl výběr z pěti jídel, možnost i večeří, příspěvky na stravu...moc nám chutnalo, další obchod s jídlem u jídelny...nyní skvělá dostupnost mhd- metro...za mě krásných 12.let ve FN Motol po všech stránkách, na které vzpomínám dodnes...
V porovnání s nynějším zaměstnáním a s tím, jací jsou na sebe lidi zlí a oškliví, zejména to, jak zákeřné dokáží být na sebe ženy, mě nic nenapadá...bylo to tam fajn jak po stránce pracovní tak osobní...a slabé ,,přeháňky '' se rychle přehnaly a bylo zase fajn...
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Řád. Málo přesčasové práce.
Nedůvěra, pomluvy, donášení. Nemožnost dalšího vzdělávání v oboru.
Řád a pravidla
Na vše jsou vzory, které se musí používat. Pevná pracovní doba, jen přestávka na oběd, prakticky si není možné ani nic napracovat. Člověk dostává příkazy, které má vykonat, diskuze neexistuje. Očekává se, že vydrží 8 hodin denně pracovat na počítači.
Jistotu a stabilitu
Máte jistotu výplaty každý měsíc. Práce je zde spoustu. Když vydržíte, získáte i prostředky z FKSP.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:srpen 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Výborné renomé nemocnice u zahraničních zaměstnavatelů. V CV hodnotí pozitivně. Naučíte se mnoho dovedností na multioborovém pracovišti. Chce to ale hodně pevné nervy. Staniční sestry jsou arogantní až hysterické. Pokud to nevzdáte hned a vydržíte hledat ,tak světlé výjimky najdete. Mně se tak povedlo až po 8 měsících. Teď jsem spokojen.
Teď už ne.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:listopad 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
kolektiv fajn,jen hodne smen pri rodine a problem nastal kdyz dite onemocnelo,dote doby vse fungovalo,jakmile nastal paragraf nebo neschopnost pro zanet slah se vse obrátilo, nadřízena byla neprijemna..
oddeleni jako takove funguje precizne,pece na vysoke urovni,jen některé pracovniky by bylo treba vyměnit
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce
Napsáno:únor 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Naučila jsem se to, že nikomu se nedá věřit. Dávat si pozor na své kolegy, neříkat jim soukromé věci. Nebrat už tak špatně placenou práci.
Vztahy na pracovišti, s nadřízenými. Benefity pro zaměstnance.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce
Napsáno:duben 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
S odbornou péčí na dětském oddělení,jak sester,tak lékařů.
Přetěžování ,jako následek nedostatku personálu.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:leden 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
výhody FKSP, pak již nic.Záleží kdo je Vás vedoucí a pracovní vztahy se horší stálou změnou na pracovišti
Pokud vice lidí odchází z pracoviště,není to v zaměstnancích ,ale vedení Motola by mělo řešit také proč se co děje a vedoucího hnít k vysvětlení.Vedoucí se musí chovat čestně,nevymýšlet lži aj..
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:leden 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
kolektiv
plat, celkove podmienky, zastarale vybavenie, niektore nepochopytelne veci ako pri vystupu ze zamestnania som musela obehat useky pro pečatku aj ked som s nimi nemala nič spolocne jak knihovna ubytovna a pod
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce
Napsáno:březen 2025
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Arogance a nezájem nadřízených.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Zdravotní péče
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:září 2024
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Koho právě teď firma potřebuje?
Vyhledat podle pozice nebo klíčového slova
Lokalita (např. kraj, město)

Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby

Zaujala / nezaujala vás firma Fakultní nemocnice v Motole?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.
O Atmoskopu
K čemu je to dobré?
Férový kodex
Ochrana soukromí
Podmínky užívání
Pro firmy
Reklama a transparentnost na portálech Alma Career
Nastavení cookies
Kontakty
Volejte v pracovní dny od 8:00 do 17:00

Podpora zákazníků: +420 210 013 000
  • Potřebujete poradit ohledně hodnocení na Atmoskopu (jako zaměstnanec i firma)?
Obchodní oddělení: +420 224 810 055
  • Zajímají vás možnosti prezentace vaší firmy na Atmoskopu, placené služby?
Pište kdykoli na pomuzeme@atmoskop.cz
Kontakty | Alma Career Czechia
Jazyk
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.