Albert Česká republika, s.r.o.

Albert prodává hlavně potraviny a tak je důležité dodržovat veškeré procedury spojené hlavně s bezpečností potravin (kvalita, teplotní řetězec, záruky...) a to počínaje zaměstnanci za pultem či ve výrobě až po jejich vedení. K tomu napomáhají kontroly z vedení společnosti, které jsou dost časté a samozřejmě i kontroly ze strany státních orgánů, které rádi navštěvují velké společnosti.

Provozní pozice žádné přesčasy nedělají jen ve vyjímečných případech kdy je jim přesčas proplacen nebo si ho vyberou v náhradním volnu

Práce je rozmanitá a pokud člověk projeví zájem, je mu umožněno zapojit se do různých aktivit, ke kterým by se normálně nedostal a tím si rozšířit obzory.

Albert je velká firma a možností ke kariérnímu postupu je spousta. Zároveň je možné i přestoupit na jiné oddělení.

Už je to minulost

Špatná domluva s nadřízeným, na prd směny, špatné finanční ohodnocení. Výplatní pásky nedávají k danému měsíci. Vždy dostanete o 3 měsíce starší výplatnici, škrtání směn, aby se ušetřily hodiny..

Nemám slov.

Vysoké nároky a jako nováček jsem neměla moc velkou představu, co mě čeká hodně stresová práce, na pozici manažera

nováčci se mají lépe jak stávající

Musí i pokud pracují jako prodavači v úseku umět chystat nejen akční slevy, ale také slevy ve spojení se záruční lhůtou. Monitorovat zboží na skladě a objednávat zboží, které dochází. Také musí jednou týdně provádět v úseku inventúru. To vše před otevřením, nebo po zavírací době a to nejdéle hodinu před a po otevírací době. Je to dost stresující, protože ráno musí vše nachystat včetně grilu a večer vše uklidit a ještě stihnout inventúru a v úterý přeceňování.

Aby získali zkušenosti