Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (5)
Všech oddělení/oborů (5)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života88 %
Stabilita a budoucnost firmy88 %
Slušné a férové jednání88 %
Kolegové
Spolehlivost96 %
Vzájemné porozumění96 %
Celková spolupráce96 %
Nadřízení
Schopnost pochválit88 %
Férovost92 %
Důvěra96 %
Celková spolupráce92 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
68 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 360 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 120 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 120 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 00 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Příležitost využít cizí jazyky
doporučují 4
Pružnou pracovní dobu
doporučují 4
Neformální pracovní atmosféru
doporučují 4
Příjemné pracovní prostředí
doporučují 3
Možnost kariérního postupu
doporučují 3
Na kariérní postup se u nás myslí pořád a vzájemně se v něm podporujeme. S každým posunem dostanete víc odpovědnosti a v pohodě to můžete dotáhnout na vedoucího týmu. Dokonce pokud vás začne bavit jiný obor nebo technologie, manažeři vás podpoří. Není u nás vzácný, že se z markeťáka stane UXák nebo z developera produkťák nebo manažer.