Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (6)
Všech oddělení/oborů (6)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života60 %
Stabilita a budoucnost firmy50 %
Slušné a férové jednání27 %
Kolegové
Spolehlivost53 %
Vzájemné porozumění77 %
Celková spolupráce63 %
Nadřízení
Schopnost pochválit27 %
Férovost30 %
Důvěra40 %
Celková spolupráce30 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
33 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 00 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 117 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 234 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 350 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Příležitost využít cizí jazyky
doporučují 3
Náročné úkoly
doporučují 2
Řád a pravidla
doporučuje 1
Práci, co dává hlubší smysl
doporučuje 1
Uplatnění pro lidi bez zkušeností
doporučuje 1
Protože vedení fitmy preferuje zaměstnance poslušné, bez vlastního názoru. Oba vedoucí pracovníci jsou původně učitelé a tak se chovají k podřízeným jako učitel k žákovi (bez ohledu na věk zaměstnance.) Současně očekávají, že jejich výklad bude bezezbytku pochopen stejným způsobem, jak byl myšlen. Což bývá zásadní kámen úrazu.
Klientela firmy Sky Paragliders je rozprostřena po celém světě, takže angličtina je nutná, uplatní se i francouzština, němčina, španělština, čínština.