Platové ohodnocení není dle mých představ jako manager věrnostní odměny a navíc jsem nikdy nechyběl v práci a nikdy nebyl nemocný to ohodnotit nároky vyšší času méně
Věrnostní odměny vyšší platy i pro manažery
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Smlouva na dobu neurcitou, dodrzovani vyplatnich terminu, benefity
Vyšší finanční ohodnocení (mzda) na MNGR pozici oproti crew pozici.
Pravidelné navyšování platu - Po 4 letech pouze jedno navýšení platu ( jen díky zrušení JPA) a i tak mzda stejně vysoká jako má pokladní v Kauflandu po 2 letech... a to máme zodpovědnost mnohonásobně vyšší.
Včasnější informovanost o nárazových akcích.
Včasnější komunikace o ukončování stálých produktů.
Včasnější marketingová podpora a komunikace s dodavately při ukončování promo akcí.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se