Centrála CETINu na pražské Harfě
Centrála CETINu na pražské Harfě
Staráme se o telekomunikační sítě
Staráme se o telekomunikační sítě
Pojďte pracovat do CETINu
Pojďte pracovat do CETINu
Náročné úkoly+9
logo

CETIN a.s.

Přibližně 3 000 zaměstnanců
Infrastruktura pro mobilní, datové a hlasové služby

Představení

Provozujeme největší telekomunikační síť v ČR, pokrývající 99,6 % populace pevnými i mobilními technologiemi. Naše síť zajišťuje kritickou informační infrastrukturu a díky špičkovým odborníkům a moderním technologiím stanovujeme nejvyšší standardy kybernetické bezpečnosti. Poskytujeme mezinárodní služby pro více než 200 operátorů po celém světě.

Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (87)
Všech oddělení/oborů (87)
Komentáře zaměstnanců

Při práci v terénu nemáte za zadkem šéfa, máte jistou míru volnosti, když si včas a pořádně uděláte svoji práci, moc se o vás nezajímají. Zajímavé benefity ve formě kafeterie, stravenek a nového auta pro osobní využití.
Následující komentář se týká hlavně jedné divize Severní Čechy... Vedoucí nic neřeknou na rovinu, klamou a vymýšlí si. Člověk aby si na vše přišel sám. Pokud mají se zaměstnancem problém, pod falešnou záminkou ho vyšlou na cestu na ústředí, kde ho s problémem konfrontují. Nářadí si člověk musí koupit sám a při proplácení účtenky se to nadřízeným moc nelíbí. Jejich motto je "Nejlepší zaměstnanec je ten, o kterém nevíme" Když něco potřebujete, je to problém a na dlouho. Lepší je nic nechtít, vše si zařídit a zjistit sám, držet pusu a krok a nejlépe makat 24/7, 7 dní v týdnu. Přesčasy jsou samozřejmost a pochvala od zákazníka jakbysmet. Od nadřízených se jí nedočkáte. Jestli chcete jít pracovat k CETINu, budiž, práce je to fajn, ale určitě někam jinam, než na sever Čech.

Volnost a samostatnost
Z hlediska volnosti a samostatnosti si na své přijdou především technici působící v terénu. Za zády nemají žádného šéfa a když nedělají technicky složitější práce, na které je třeba vícero lidí, pak ani kolegu.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Zákaznická podpora
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:leden 2021
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Popravdě . Po dlouhém uvážení vlastně nic. Jelikož všechny výhody nesli své problémy .
Těchto věcí je hodně . Nedoporučuji toho zaměstnavatele . Jelikož problémy způsobené skrze toho zaměstnání, neustálý tlak a stres a nulový čas v osobním životě . Do toho ubohý plat .
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:květen 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Galerie
Inovace v praxi - rychlá výstavba optiky

Inovace v praxi - rychlá výstavba optiky

S Martinem Sudíkem o optickém vlákně

S Martinem Sudíkem o optickém vlákně

Pavel Rivola o kybernetické bezpečnosti a hackerech

Pavel Rivola o kybernetické bezpečnosti a hackerech

Rodinný den CETIN+9

Flexibilní pracovní doba, někteří kolegové, nové prostory
Finanční ohodnocení nereflektuje pracovní nasazení Půlroční prémie (nenárokovatelné) Nemožnost kariérně růst Nezvyšuje se mzda (ani o inflaci) Minimální investice do školení
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Dobrá atmosféra ve firmě. Půlroční štědré bonusy. Nadstandardní příspěvek na volnočasové aktivity. Krásná nová budova s dobrou dostupností MHD.
Prakticky nulový profesní postup, stejně tak možnost zvýšení platu. Plat se nezvyšuje ani o inflaci, v rámci odvětví spíše podprůměrné platové podmínky (částečně je zachraňují půlroční prémie, které však nejsou nárokové). Neochota povolovat práci z domova, možnost neplaceného volna neexistuje. Často špatné a nedodělané procesy v rámci firmy, kdy hodně lidské práce vyjde vniveč.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti CETIN a.s.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
V Cetinu je výborný pracovní kolektiv.
Cetin je společnost, kde jsou některé procesy velmi zastaralé a všechno trvá delší dobu.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Finance, účetnictví
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:květen 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Těší mě náplň mé práce.
Přílišná byrokracie. Z jednoduchých věcí jsme schopni udělat složité.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Možnost pracovat na věcech, které mě baví. Možnost skloubit soukromý život.
Práce v openspace a dlouhé dojíždění.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

být mezi lidmi, na které je spolehnutí
v některých aspektech nepružné korporátní rozhodování a procesy
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

možnost flexibilní pracovní doby a v případě potřeby i práce z domova... kolegové, kteří chtějí problémy řešit (to se moc často nevidí)...
někdy větší rozdíly mezi jednotkami (např. IT a NTW) - chtělo by to víc se společně poznat, porozumět té druhé straně - to by pomohlo k většímu respektování nějakých omezení apod.

Pružnou pracovní dobu
možnost domluvy na dřívější příchod/odchod, možnost napracovat si pracovní dobu v momentě, kdy je to potřeba, a následně si pracovní dobu úměrně zkrátit... vše je na domluvě a konkrétně u nás v oddělení to funguje bez problémů

Příjemné pracovní prostředí
po přestěhování do nových prostor je pracovní prostředí moderní a plně vyhovující... a zejména kolektiv je tím faktorem, který přispívá k příjemné pracovní atmosféře
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2020
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Někteří kolegové byli féroví, ale mnozí ne. A pomoc od nich jsem nemohl očekávat. Setkal jsem se i s tím, že mi vyloženě škodili.
Vedoucí nevěděl, jak vést lidi. Neuměl mi vysvětlit moji práci. Ani po roce nikdo nezkotroloval moji práci. Když jsem na to upozornil nejen svého přímého nadřízeného, nic se nezměnilo. Vedoucí nedržel slovo. Kolega, který jednal proti zájmům společnosti, nebyl potrestán. Místo toho byl vyhlášen jako nejlepší pracovník. Místy jsem si říkal, jestli někde není skrytá kamera.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:srpen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma CETIN a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.