Prazdroj nabízí řadu příležitostí pro studenty a absolventy
Prazdroj nabízí řadu příležitostí pro studenty a absolventy
Naše práce nám chutná !
Naše práce nám chutná !
Naše značky baví svět, práce s nimi baví nás!
Naše značky baví svět, práce s nimi baví nás!
Učit se a posouvat+6
logo

Plzeňský Prazdroj, a.s.

Přibližně 2 250 zaměstnanců
Výroba piva ze sladu

Představení

Již od roku 1842 hledáme příležitosti, na které si můžeme připíjet spolu s vámi. Na naše značky jsme hrdí a s radostí sledujeme, jak si získávají srdce dalších spotřebitelů na českém i mezinárodním trhu. V našem portfoliu najdeš mainstreamové pivní značky, flavoured, alko i nealko. V Prazdroji pečujeme o naše zaměstnance a pomoc pak rozléváme i dál. Staráme se o svět kolem nás a zapojujeme se do projektů, které přispívají k lepšímu životnímu prostředí a komunitám v okolí našich pivovarů.

Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (313)
Všech oddělení/oborů (313)
Komentáře zaměstnanců

Rodinný přístup Možnost rozvoje a kariérního růstu Benefity Akce, soutěže a vyžití pro zaměstnance
Systémy by mohly být modernější. Díky korporátnímu formátu firmy je složitější když chcete použít něco nového, co není firmou oficiálně schváleno (např. jiný dodavatel nějakého software apod.)
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Skvělý kolektiv. Možnost profesního růstu a vzdělávání.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Řekla bych, že se PP a.s. hezky stará o své zaměstnance a dává zaměstnancům možnost kariérního růstu.
Nedostatečná komunikace.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Férové odměňování Prostor pro osobní rozvoj a kariérní růst Mezinárodní přesah Váží si svých zaměstnanců Důraz na bezpečnost práce
Některé korporátní procesy Tlak na snižování nákladů a efektivity
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Plzeňský Prazdroj, a.s.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Firemní kultura, finanční ohodnocení, široká škála benefitu, šance zapojit se do cross tým projektů
Nepracuje se tolik s interními lidmi, kteří by se chtěli posouvat dál / jinam. Je zde sice snaha, ale přesto vidím prostor pro zlepšení. Work-life balance - hodně se o tom mluví, ale je otázka, zda skutečnost je tak pozitivní, jak se zdá.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Nákup
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Můžu přímo vytvářet marketingové kampaně od základu a ne jen adaptovat assety ze zahraničí. Můžu v klidu pracovat i z domova tak, jak mi to vyhovuje.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Marketing
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Prazdroj je srdcovka, takový český sen.
Korporát, který se tak i chová.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Marketing
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

prodáváme kvalitní výrobky, jsem vlastně na svého zaměstnavatele hrdá.
Nevím o ničem
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Nejnovější trendy v mém oboru Bezpečí velké firmy Možnost pracovat z domova Flexibilita pracovní doby
Zapojování do rozhodování Netransparentnost výběrových řízení Systém bonusů - nepřímí vliv a soft kritéria podle kalibrace když nejste populární tak se k lepšímu hodnocení nelze dostat Často vyléváme vaničku i s dítětem. Málo kdy navazujeme na procesy. Většinou vše zahodíme a vymýšlíme Ameriku znovu aby se nové koště blýsklo. Oblíbenost a osobní preference jsou často na profesními dovednostmi Finanční ohodnocení za proaktivitu a práci navíc
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Skvělá parta "srdcařů" v rámci týmu i mimo něj; práce, která má smysl
IT podpora by mohla být lepší :)
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma Plzeňský Prazdroj, a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.