Mé působení ve firmě 12 let, z toho 8 let bylo skvělé, pak se firma prodala a šlo vše z kopce.
Fluktuaci lidí. Zlepšit korektní jednání, za zády všechny nepomlouvat, zlepšit time management. Pracovní doba někdy hodně dlouhá. Po 12 letech práce jsem dostal neférově výpověď kvůli zrušení pracovního místa. Tuto firmu nedoporučuji!
Spolupráce s kolegy v týmu i mimo něj byla fajn. Velice dobrá spolupráce s dodavatelskými společnostmi.
Nekompetentní management téměř na všech úrovních vedení. Toto se následně odráží v rozhodnutích, která nejsou často v zájmu budoucnosti, strategie a dalšího rozvoje společnosti nýbrž jen jako úlitby finančním poradcům, kteří si vše vyřvou pod výhrůžkou odchodů. Výjimky z výjimek, které ztěžují koncepční práci a další rozvoj. V případě jakéhokoliv sporu s externí sítí se vás nikdo nezastane i když máte 100% pravdu. Ze strany některých externistů vůči zaměstnancům centrály poměrně časté hrubé a neprofesionální chování, které nikdo neřeší. Téměř nulové benefity a rozvoj. Firma o své zaměstnance příliš nedbá.
Ideální skloubení profesního a soukromého života. Jakmile si udělám práci tak odcházím. Pracovní doba je navázána na splnění úkolu. Pokud v pracovním týdnu zvládnu úkoly za 3 dny, tak další dva mám volno. Zároveň se pravidelně setkáváme s kolegy při výměně zkušeností, které mi pomáhají být efektivnější v práci. Firma mě pravidelně informuje o novinkách na finančním trhu - každých 14 dní setkání nad tímto tématem. Každý týden se zároveň setkávám se svým manažerem mezi 4 očima na 1 hodinu nad tématem mého rozvoje a podpory. Společná setkání se také týkají odborných divizí firmy a jejich rozvoje. O produktových novinkách našich partnerů nás přichází informovat nejvyšší management těchto firem - informace s "první ruky".
Nic takového nenapadá. Celý život jsem chtěl mít svůj pracovní osud, své výdělky a pracovní dobu pod svou vlastní kontrolou. Svého šéfa jsem chtěl vnímat jako obchodního partnera, který mě rozvíjí a pomáhá dosáhnout mých cílů. Do práce chodím proto, abych splnil cíle firmy a tím i své vlastní ve smyslu kariéry, výdělků, pracovní doby a potkával zde podobně smýšlející kolegy bez závisti a pletichaření. Cítím se jako podnikatel se skvělým brandem.
Skutečně lze skloubit práci a volný čas dle svých představ. Lze vybudovat nezanedbatelný pasivní příjem, práce obchodníka tak není jen o neustálé akvizici, ale čím dál tím více o dlouhodobé správě klientů.
volnost, mám sám vůli a nepotřebuji, aby mi někdo říkal co a kdy mám dělat. to si ve Swissu mohu dopřát. a přitom mít slušné příjmy
název firmy - jsme Swiss Life Select a ne Fincentrum a všeobecně administrativa. sice umím uděla online smlouvu ale pak ZPPK musím udělat papírově - to je hurvínkov
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se