Nabídky práce

Direct pojišťovna, a.s.

27 hodnocení
Přibližně 310 zaměstnanců
Pojišťovnictví
Nové sady 996, Brno
Vyhledat firmu na internetu
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Neformální pracovní atmosféra
  • Práce, co dává hlubší smysl
  • Možnost učit se novým věcem

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Nejvíce jsem byl spokojen s kolegy kteří pracovaly v Directu od začátku. V podstatě ti co ho tvořily. Myšlenka zaměřenost…

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

84 %
− +

Kolegové

83 %
− +

Nadřízení

76 %
− +

Kompletní přehled

Máte to jinak ve vaší firmě?

Řekněte ostatním, jak to u vás chodí.
V bezpečí komunity 100 142 zaměstnanců.
Až to budete potřebovat vy, ostatní vám pomůžou.

Pomůžu ohodnocením své firmy

Projděte si detaily firmy od

Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Nejvíce jsem byl spokojen s kolegy kteří pracovaly v Directu od začátku. V podstatě ti co ho tvořily. Myšlenka zaměřenost na zákazníka a pomoci je skvělá, ale moc nefunguje.
  • Cca po 3 letech dochází k obměně zaměstnanců, kterým na začátku byla dávána velká naděje, že budou mít skvělý start kariéry. 3 roky tvrdé práce a nakonec oznámení o syndromu vyhoření atd... V podstatě zde s růstem společnosti dochází k přechodu na korporátní společnost a to je hřiště pro velké hráče z jiných firem. Takový bezpáteřní kolegové tak začínají nahrazovat ty poctivé a ty kteří sdílely tu prvotní vizi s vedením. Ze své zkušenosti můžu říct, že vedení jen prezentuje své vize např. o feedback, ale realita v týmech je naprosto jiná.

  • Práci bez přesčasů

    Tuhle odpověď nesdílím. Je velký rozdíl mezi odděleními v celé společnosti. Všeobecně za mě záleží jak se k tomu člověk postaví. Jsou tam lidé co svou práci dělají za pracovní dobu a vše stíhají a jsou happy, ale také tam jsou lidé, kteří si myslí, že se to bez nich neobejde a jsou v práci od nevidím do nevidím.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
 IT, vývoj software

Pracoval u zaměstnavatele:
 více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 6 měsíci

  • Že zatím můžu opravdu říct co si myslím.
  • Občas by neškodilo kdyby uznali ze mskame vi než je běžně. A taky by mohli rozpoznat kdy na okolí někdo pouze něco hraje a kdy je srdcař.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Obchodník

Pracuje u zaměstnavatele:
 více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 6 měsíci

  • nebídky od zaměstnavatele - benefity, volné víkendy a státní svátky, akce pro zaměstnance, výplata vždy včas, stravenky, směny
  • změna kompletního vedení v KC - pod hlavní vedoucí

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
 Zákaznická podpora

Pracoval u zaměstnavatele:
 méně než 1 rok

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Líbí se mi myšlenka Directu: dělat to co děláme hlavně pro klienty, dělat to lidsky a být normální. Líbí se mi, že se to dodržuje nejen ven ke klientům, ale také uvnitř firmy. Jsem ráda za hodnoty firmy, které jsou pro mě důležité. Líbí se mi, že mohu být součástí podílet se na dobrém a užitečném projektu pojišťovny!
  • Jsme mladá firma a občas se potýkáme s tzv. porodními bolestmi, ale to se dá v pohodě zvládnout

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Obchodník

Pracuje u zaměstnavatele:
 více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 1 měsícem

  • Kolegové byli přátelští a otevření Nemusel jsem se stydět za to, že pracuju pro pojišťovnu
  • Očekával jsem na začátku i v průběhu mého zaměstnání více školení, zejména tedy na začátku.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
 Jiné

Pracoval u zaměstnavatele:
 méně než 3 měsíce

Napsáno:
před více jak 1 měsícem

  • Možnost přijít s vlastním názorem, který může být v rozporu s vedením a přesto se o něm mohu otevřeně pobavit.
  • Více propojit informovanost mezi jednotlivými úseky.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Jiné

Pracuje u zaměstnavatele:
 méně než 1 rok

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Přístupu k zaměstnancům. Toho, že se svými zásadami opravdu řídí a nejsou to jen řeči na papíře.
  • Nic

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Administrativa

Pracuje u zaměstnavatele:
 více než 1 rok

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Nejvíce oceňuji přístup k zaměstnancům, který je férový. Když potřebuji poradit nebojím se zeptat.
  • Programy pro pojištění podnikatelů.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Obchodník

Pracuje u zaměstnavatele:
 OPTION_NOT_SHARING

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Úžasnou firemní kulturu, která mi dovoluje dělat, co mě baví nejvíc. Velmi příjemný pracovní kolektiv. Snaha společnosti dělat pro lidi něco navíc.
  • Benefit - multisport karta.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Personalistika, HR

Pracuje u zaměstnavatele:
 OPTION_NOT_SHARING

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Po návratu po mateřské mi tato firma ukázala cestu a nový směr mojí kariéry, maminek si tady cení a tak není problém se mi i přizpůsobit pracovní dobou a potřebami mého syna. Každý zde může říct svůj názor, nápad a nikdy to jen tak někam nezapadne.
  • Nemám nic co bych potřebovala změnit, Direct a přístup všech mě baví takový jaký je a naopak doufám, že se nic měnit nebude

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
 Obchodník

Pracuje u zaměstnavatele:
 více než 1 rok

Napsáno:
před více jak 1 rokem

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
87 %
− +
Stabilita a budoucnost firmy
84 %
− +
Slušné a férové jednání
79 %
− +

Kolegové

Spolehlivost
82 %
− +
Vzájemné porozumění
82 %
− +
Celková spolupráce
82 %
− +

Nadřízení

Schopnost pochválit
77 %
− +
Férovost
76 %
− +
Důvěra
74 %
− +
Celková spolupráce
75 %
− +

Výše příjmu

Míra spokojenosti

67 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 3

Za moji práci mě platí slušně říká 10

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 8

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 5

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 1

Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Neformální pracovní atmosféru

doporučuje 17

Přestože je to Pojišťovna, nehraje se tady na obleky a kravaty, každý si může chodit v čem chce a v čem se cítí pohodlně, aby mohl dodat 100% výkon. Ajťáci tak chodí ve vytahaných tričkách, já jako manažer třeba ve svetru, mimo kancelář si beru sako (obchodní partneři si naopak na formálnosti zakládají, tak je přeci jen potřeba jim vyjít naproti). Každý mluví s každým bez ohledu na to jestli je "nad ním nebo pod ním". Lidi si rádi pomůžou, pokecají, nebo se dohodnou a jdou si udělat pauzu k fotbálku do kuchyňky. Takovou pohodu jsem jinde nezažil.

Práci, co dává hlubší smysl

doporučuje 15

Direct má obrovské poslání ztělesněné v osobě zakladatele a ředitele Pavla Řeháka. Naše společná vize není nic menšího, než změnit trh pojišťovnictví v ČR (k lepšímu samozřejmě). To vše se skrývá pod heslem z reklamní kampaně, že jsme "Konečně normální pojišťovna."

Možnost učit se novým věcem

doporučuje 13

Příjemné pracovní prostředí

doporučuje 12

Volnost a samostatnost

doporučuje 12

Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit

Volná místa ve firmě

Jdu se podívat na nejnovější pracovní nabídky

Co tak zkusit jednu z těchto zajímavých firem?

Komerční banka, a.s.

225 hodnocení

Zaměstnanci si tu pochvalují
  • Řád a pravidla
  • Jistota a stabilita
  • Možnost kariérního postupu
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
64 %
− +
Kolegové
77 %
− +
Nadřízení
62 %
− +

Continental Automotive Czech Republic s.r.o.

233 hodnocení

Zaměstnanci si tu pochvalují
  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností
  • Jistota a stabilita
  • Řád a pravidla
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
59 %
− +
Kolegové
70 %
− +
Nadřízení
57 %
− +

ŠKODA AUTO a.s.

290 hodnocení

Zaměstnanci si tu pochvalují
  • Jistota a stabilita
  • Možnost kariérního postupu
  • Netradiční benefity
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
70 %
− +
Kolegové
74 %
− +
Nadřízení
66 %
− +
Jdu na seznam všech 23 563 firem

Na čem mi v práci nejvíce záleží?

Absolventi a zkušení
Absolventi a zkušení

Absolventi a zkušení

Ve firmě se to mladšími lidmi jen hemží.

6 985 firem

Samostatnost
Samostatnost

Samostatnost

Moje nápady nejdou do šuplíku, ale můžu je opravdu uplatnit.

7 155 firem

Netradiční benefity
Netradiční benefity

Netradiční benefity

Stravenky mají všude. Co ale třeba masáže, relaxace a další radosti?

2 862 firem

Práce i pro nezkušené
Práce i pro nezkušené

Práce i pro nezkušené

Nikomu nevadí, že teprve začínám a vše mě naučí.

9 809 firem

Hlavně klid
Hlavně klid

Hlavně klid

Žádné šibeniční termíny a neustálý tlak. Sem stres nesmí.

5 066 firem

Smysluplná práce
Smysluplná práce

Smysluplná práce

Práce, za kterou se nemusím stydět a přispěju dobré věci.

5 042 firem

Práce i při studiu
Práce i při studiu

Práce i při studiu

Studenti vítáni, volno na zkoušky není problém.

5 331 firem

Kariérní růst
Kariérní růst

Kariérní růst

Kdo za to pořádně zabere, může vyrůst až do manažerského křesla.

4 473 firem

Rodina
Rodina

Rodina

Umožní mi pracovat z domu nebo si zkrátit úvazek, aby rodina netrpěla.

4 925 firem

Učit se a posouvat
Učit se a posouvat

Učit se a posouvat

Co nevím, to se můžu naučit. Na konferencích, kurzech nebo od kolegů.

9 098 firem

Nejen čeština
Nejen čeština

Nejen čeština

Mám možnost si vyzkoušet různé jazyky. Tady se nemluví jen česky.

4 696 firem

Mezinárodní prostředí
Mezinárodní prostředí

Mezinárodní prostředí

Najdu tady mišmaš různých lidí, kteří spolu pracují rádi a bez bariér.

3 913 firem

Ne přesčasům
Ne přesčasům

Ne přesčasům

Pracovní doba je pevná a nemusím tam být po nocích.

5 190 firem

Neformální atmosféra
Neformální atmosféra

Neformální atmosféra

Tykání nebo žabky v létě? Žádný problém.

8 503 firem

Náročné výzvy
Náročné výzvy

Náročné výzvy

Práce není žádná sranda a nikdo se neveze.

7 543 firem

Fajn prostředí
Fajn prostředí

Fajn prostředí

Pracovní prostředí je příjemné a vybavení moderní.

7 217 firem

Ne rutině
Ne rutině

Ne rutině

Můžu pracovat v různých odděleních nebo rotovat v rámci týmu.

8 781 firem

Volná pracovní doba
Volná pracovní doba

Volná pracovní doba

Kratší úvazek nebo flexibilní směny nejsou tabu.

6 824 firem

Řád, ne chaos
Řád, ne chaos

Řád, ne chaos

Všechny procesy dobře fungují a nikdo neplave v tom, co se od něj čeká.

5 587 firem

Starší 50+ i mladí
Starší 50+ i mladí

Starší 50+ i mladí

Věk nehraje roli. Naopak i lidé nad padesát jsou vítáni.

4 204 firem

Stabilita a spolehlivost
Stabilita a spolehlivost

Stabilita a spolehlivost

Firma už má něco za sebou a mzda mi chodí na den přesně.

8 457 firem