Hodnocení firmy Kaufland Česká republika v.o.s.

Souhrn Nabídky práce164 Komentáře676 Atmosféra Galerie11

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (676)

Všech oddělení/oborů (676)

Komentáře zaměstnanců

Dobré platové ohodnocení Kolegové Rozmanitost a dynamičnost práce

Někteří nadřízení se nechovali příliš hezky a pozitivně k nižším pozicím, pokud byli pod jejich palcem. nemožnost si pevně plánovat osobní život, občas ze dne na den přehození směn bez toho aniž by se zeptali. Sice se chválí, že platí každou minutu, ale ve finále nechtějí žádné přesčasy, jedině odčipnout odchod a dodělat např. paletu zadarmo. Nejhorší čipování - člověk musí čipnout přesně na minutu včas příchod, odchod a velikost přestávky, jinak je potom problém.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:květen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Plat včas

Vedení je totálně mimo, jede se na kamarádky a kamarády, tedy je to masakr, když někdo umí víc než oni, pak ho vyštípou, jelikož si na sebe nedaj přece sáhnout...

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Administrativa

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:květen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Galerie

Máme celkem dvě logistická centra, a to v Olomouci a Modleticích u Prahy.

Naší chloubou je taktéž masozávod v Modleticích u Prahy.

144 prodejen po celé České republice a dál se rozrůstáme!

Oceňuji příležitost a férové jednání. Změnila bych chování a přístup vedoucích i zaměstnanců a platové ohodnocení, které je velmi malé. Jinak na můj vkus je práce až banálně jednoduchá a vyžaduje příliš časového rozmezí....,pro mou osobu nudná a nevhodná.

Jistotu a stabilitu

Je to to jediné ,co Vám tyto pozice mohou nabídnout.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:červenec 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Naučila jsem se být trpelivější. Prohloubilo to mou komunikativnost. Naučila jsem se vyřizovat reklamace.

S přístupem vedení. Bohužel si neváží stálých brigádníků.

Možnost práce při studiu

Většinou naplánují směny na míru.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:červenec 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

finanční ohodnocení, některé benefity,

nerovný přístup vedoucí k podřízeným nemožnost skloubit pracovní a volný čas

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Finance, účetnictví

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:červen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

S finančním hodnocením

S absolutním nefungováním s nadřízeným

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:květen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Asi jediné byl plát. Zázemí pro zaměstnance bylo vybaveno plnohodnotnou kuchyňkou a kuřáckou místností což je taky plus pro něj.

Ve zbytku Kaufland v Jaroměří, asi tak : tvoje kolegyně tobě vynadá, že jsi šel na cigaretu dřív než ona, hlavně ona si chtěla dát kafé. Pak se to svým způsobem donese k nadřízenému (šla na cigáro, než by o tom někdo věděl, což bylo tak že o tom věděli všichni v okolí). Přijde nadřízený a udělá z tebe blbce a že všechno nevypadá podle jeho představ tak ať dělám, a když je něco hotový buď je to ok, nebo úplně blbě. Za celou dobu jsem nepochopila, z jakého důvodu je tam personální oddělení, jelikož pohovor provádí ředitel obchodního domu, sepisuje smlouvu apod. Celkově nadřízené koukají na tebe s prominutím jako na prazdné místo, a ta práce těch peněz fakt nestojí. Celkově drží se to na pomluvách, nesmyslných rozhovorech apod.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:březen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Prístup k zamnĕstnancum

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:květen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Určitě nová zkušenost Výplata včas

Pobočka na Kladně je absolutně katastrofální. Pro nadřízené jste jen kus hadru. Zdravotní stav nikoho nezajímá. Jakmile neděláte vše co se po vás chce, tak jdete. Chování nadřízených naprostá sprostota. Nemají základ slušného chování - obyčejný pozdrav je pro některé obrovský problém. Při problému nemáte absolutně šanci se obhájit.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:leden 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Když jsem měl klid a nikdo se o mě nestaral.

Otravný lidi. Nutnost čipové karty. Nucená pauza, i když jsem jí nepotřeboval.

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

Nepotřebujete nic znát. Všechno vám ochotně vysvětlí. Občas i stylem "hoď ho do vody ať plave"

Možnost učit se novým věcem

Spíš je nejvíce vhodná pro lidi, kteří hledají systém, řád a pravidla.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:květen 2020

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Kaufland Česká republika v.o.s.

Představení