McDonald’s

+ Flexibilita v plánování směn + Zajímavé benefity (pití zdarma, jídlo za 50%, benefit karta) + Super kolektiv - Psychicky i fyzicky náročná práce - Občas až moc dlouhé směny Většina managerů je v pohodě a dá se s nimi normálně bavit, někteří však jsou protivní, otrávení a zbytečně hrubí Benefit karta - benefity u obchodních partnerů (třeba cinestar) a výrazná sleva na jídlo (menu za 80 kc, sendvic za 40, flurry za 25 atd.) Pokud je super kolektiv (jak je v naší restauraci) tak je ta práce super na brigádu nebo i plné úvazky. Na druhou stranu pokud je špatný kolektiv, špatné vedení tak ta práce bude velice nesnesitelná. Ale i přes dobrý kolektiv jsou lidi většinou po provozní špičce otrávení a obzvlášť i vedoucí.

Někteří manažeří se povyšovali a nedělali svou práci jak měli a jen poučovali ostatní

Víc než minimální mzda, hrozná práce-škrábání žvýkaček z parkoviště, vyskrabavani štěrku z dlažby

Faleš Neupřímná starost

Špatná organizace chodu dané pobočky, věcné nedostatek lidí

Nejvýhodnější byla možnost svozu domů. Dále slevy na stravování uvnitř a možnost plánování směn.

Občasné plánování směn

Strašné zacházení s brigádníky ze stran nadřízených Pořádně vás nezaškolí, ale za každou chybu je obrovský postih Nepříjemná atmosféra

Po změně vedení byla motivace k práci nulová. Odměny žádné. Od člověka se čeká že “za mekáč bude i dýchat” a nebude očekávat odměnu za svou práci. Občas automaticky počítají, že zůstanete přes čas. Prakticky neexistují propustky - člověk si musí vše nadělávat. Nechápu systém Vánoc. Člověk si musí brát dovolenou i na dny, kdy je restaurace zavřená.