Hodnocení firmy McDonald’s

Souhrn Nabídky práce73 Komentáře193 Atmosféra

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (193)

Všech oddělení/oborů (193)

Komentáře zaměstnanců

Spokojená jsem tam nebyla. byla jsem brigádník a ti prostě vyplňovali mezičas stálým pracovníkům. To, že si něco potřebujete zorganizovat i jinde je nějak nezajímalo, bylo hodně lidí, zůstali ste déle, bylo málo lidí, zůstali ste o 2 hodiny méně, než bylo plánované. To mě tam asi štvalo nejvíc. A samozřejmě směšný plat 65kč/hod. I před těmi 3-4 lety to bylo hrozně málo.

Jak už jsem řekla, nulový rozpis, i když kolegové byli v pohodě, čemu to pomůže za ten směšný plat a za fakt, že člověk nemá možnost si plánovat cokoli jiného, protože v mekáči neexistovala pro brigádníky pevná pracovní doba (aspoň trochu)

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:leden 2019

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Kolektiv kolegů.

Téměř žádné benefity. Jen 4. Týdny dovolené Žádné šicí days Žádný příspěvek na soc, nebo životní pojištění

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:listopad 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Jediný zajímavý benefit bylo slevněné jídlo

Rozhodně přístup nadřízených. Také i jejich chování k osobám, byli schopni tak někoho seřvat za úplnou blbost.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Výroba

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:prosinec 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Jidlo zdarma na vyšších pozicích.

Zacházet se zaměstnanci jako s lidmi a nikoliv jako s kusem hadru. Lépe je motivovat. Nepoužívat negativní motivaci typu srážky ze mzdy. Ocenit snahu zvláště zaměstnanců na vedoucích pozicích. Konkrétně chválit a nesnažit se za každou cenu najít chybu.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:květen 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Toho že nekdy byli chápavý a férový.

To že by neměli zaměstnance okrádat o peníze.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:květen 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Vzhledem k tomu,že to bylo na VPP,vyhovovalo mi si vzít směnu tak,aby nebyl problém v mém hlavním zaměstnání.Taky bylo fajn,že tam zaměstnávají hodně mladých lidí,převážně studentů a tím jim dají jak vydělat peníze,tak okusit,co to je práce.Celkově jsem byl u MC Donalds spokojený.Taktéž pozdější ukončení pracovního poměru bylo bez problémů a ve vší slušnosti.

Nevím,nic mě nenapadá,vzhledem k tomu,že jsem tam byl na VPP,byl jsem spokojený.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:leden 2018

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Vyplata vcas

Rozhodně bych zvažovala komu přidělim licenci na frenšizu.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:červen 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

NEPRODÁVAT RESTAURACE

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let

Napsáno:září 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

zkušenost do života

mzdová nerovnoměrnost

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Jiné

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:červen 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

mladý kolektiv radost, když mi skončila směna :)

vysoký nátlak na nováčky malý plat ponižující manažeři

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

Protože tam vezmou úplně každého, pak podle toho vypadá kolektiv

Náročné úkoly

protože tam jednoduché úkoly nejsou. Je to fyzicky i psychicky náročná práce

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:říjen 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit