BLANÁŘ NÁBYTEK,a.s.

24 hodnocení
Přibližně 375 zaměstnanců
Výroba nábytku
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností
  • Jistota a stabilita
  • Náročné úkoly

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Kolegové

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

63 %
+

Kolegové

69 %
+

Nadřízení

62 %
+

Kompletní přehled



Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Kolegové
  • Velmi nevhodné chování syna majitele

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Příspěvek na dopravu. Peníze včas na účtu. Firemni stravování,
  • Lepší přístup k lidem. Nedostatečné plánování výroby. Celkově, efektivní inovace ve firmě.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více jak 6 měsíci

  • Na mé pozici se mohu seberealizovat. Firma má dobře našlápnuto a má výborný kolektiv THP. Zaměstnavatel se mi snaží vždy vyjít vstříc. Mám pružnou pracovní dobu a spoustu benefitu, jako školku zdarma, příspěvek na dopravu a další.
  • firmu občas trápí technické potíže strojů, ale to je asi všude

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 1 měsícem

  • Vánoční dárková kolekce od Orion.
  • Vedení firmy, neplacené přesčasy, pomluvy všech jednotlivých výrob (švadleny, sklad, stolarna) mezi sebou, špatná domluva s nadřízenými, nízký plat i přes přesčasy.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Jiné

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 6 měsíci

  • zaměstnanec nic nevyplnil
  • Chování zaměstnavatele k zaměstnancovi.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Výroba

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 1 rokem

  • Je tam pár skvělých lidí.Bohužel mají obavy své názory veřejně prezentovat.
  • Při nástupu spousta slibů a vstřícnost. Po nástupu jedna velká katastrofa.
  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností

    Povinné přesčasy přes víkendy nejsou avízovány předem při nástupu. Lidem bez závazků by to ze začátku nemuselo vadit. Jen jeden příklad za všechny.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Management

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 3 měsíce

Napsáno:
před více jak 1 měsícem

  • Rodinná firma - příjemný kolektiv. Malý počet zaměstnanců v administrativě - rychlejsí jednání. Líbilo se mi, že brali v úvahu nové nápady svých zaměstnanců.
  • Vždycky jsem byla spokojená a nebylo nic, co bych této firmě vytýkala.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více jak 6 měsíci


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
62 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
68 %
+
Slušné a férové jednání
57 %
+

Kolegové

Spolehlivost
64 %
+
Vzájemné porozumění
74 %
+
Celková spolupráce
67 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
59 %
+
Férovost
62 %
+
Důvěra
62 %
+
Celková spolupráce
63 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

63 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 5

Za moji práci mě platí slušně říká 3

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 9

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 4

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 3


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

doporučuje 14

Povinné přesčasy přes víkendy nejsou avízovány předem při nástupu. Lidem bez závazků by to ze začátku nemuselo vadit. Jen jeden příklad za všechny.

Jistotu a stabilitu

doporučuje 7

Náročné úkoly

doporučuje 5

Práci vhodnou pro rodiče s dětmi

doporučuje 5

Uplatnění pro starší 50 let

doporučuje 5


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit



Na čem mi v práci nejvíce záleží?