EOS KSI Česká republika, s.r.o.

Benefity: stravenky 100,- Kc, ticket benefits, proplácení lítačky (po roce), home office (ne pro každého). Hlavní nedostatky: nedá se říct, že by zaměstnavatel měl prozaměstnanecký přístup, spíš naopak a ne vždy jedná se zaměstnanci korektně. Neadekvátní platební podmínky vzhledem k množství a povaze práce. Společnost navenek působí moderně a progresivně, ale ve skutečnosti daleko zaostává za jinými společnostmi. Práce ve firmě EOS KSI ČR, s.r.o. Vám dá velké množství zkušenosti z oblasti vymáhání pohledávek a naučí zvládat hodně práce, časovém pressu, takže je to dobrý základ pro budoucí uplatnění. A výhodou je možná také to, že po odchodu z firmy, se v jakémkoliv jiném zaměstnání na podobné pozici budete první měsíce nudit, protože budete mít určitě o polovinu míň práce, než jste měli v EOSu :-)

Ve firme jsem pracovala na pozici vymahace dluhu po telefonu, kontakotavala jsem i lidi v okoli, kteri by mohli sdelit kontakt na dluzniky. Bylo to pomerne narocne na psychiku a vyzadovalo to razantni pristup. V Callcentru byli pouze kolegove do 30 let, proto soudim, ze lidem nad nad 35 nebo nad 40 by v tymu nebylo uplne dobre. Navic se jednalo o praci, kterou nejde delat prilis dlouho.

Prestoze jsem byla ve firme kratce, odesla jsem z vlatni vule kvuli dojizdeni, protoze jsem zmenila bydliste, mnoho jsem se naucila. Rozhodne to byla zajimava zkusenost a jsem rada, ze ji mam v zivotopise.

Dodržovat své sliby, větší podpora zaměstnanců při jejich psychicky vyčerpávající práci

Určité neorganizace, kdy není jasně dáno, kdo za co odpovídá a probíhalo, takové trošku přehazování odpovědnosti.

vedení