- Konzultanti si sami musí hledat projekty, aby byli billovaní klienty
- Konzultanti dělají konzultantskou práci až od úrovně lead a to ještě okrajově
- Nováčci a juniorní kolegové dostávali mnohem náročnější projekty, než by měli
- Téměř neexistující sales
- Juniorní pracovníci dostanou příležitost se vzdělávat a participovat na projektech, ale při sebemenším zaváhání jsou propušteni
- Neinformovanost/nedostatečná kvalifikace zaměstnanců na pozicíc vyššího a středního managementu
- Neschopnost dávat a přijímat konstruktivní feedback
- Chybějící organizační a procesní struktura, firma na úrovni menšího korporátu se prezentuje jako garážový start-up
- Alokace na projekty i přes 100%, k tomu vnitrofiremní aktivity, za jejichž nedodržování se na vás dívají přes prsty
- Podivný systém mentorování, kdy seniornější kolega se má starat o juniornějšího, bez řádné přípravy či alokovaného času na tyto aktivity
- Netransparentnost
- Nedodržování strategie
- Moderní office space.
- Pracovní Mac a iPhone.
- Nízká administrativní zátěž.
- Možnost začít v IT jako naprostý junior bez zkušeností.
- Práce na bázi projektů pro jiné firmy.
- Pokud nejsou projekty, nemáte co na práci -> musíte hledat volné projekty vlastními silami -> nefungující resource management.
- Konzultantská práce je spíše single player kampaň a na multiplayer si hrajeme hlavně v kuchyňce. Nové věci se tudíž nebudete učit od lepších kolegů, ale spíše sami = pomalejší progress.
- Velmi nejasná komunikace od vedení směrem k zaměstnancům. Často se informace ohýbají nebo mlží.
- Slabé benefity oproti jiným IT firmám v okolí, v ČR vůbec.
- Velmi slabé interní procesy.
- Interní postup ve firmě je orientovaný pouze businessově.
Jak by mi to sedlo ve společnosti Devoteam, s.r.o.?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
Přátelská atmosféra nejen mezi kolegy, ale i zaměstnanec vs nadřízený + vedení
Perfektní skloubení osobního a pracovního života
Žádné řízené přestávky na WC, cigáro či oběd
Home Office
100% důvěra vedení a nadřízených k zaměstnancům
Špičkové IT vybavení
Pohodlné židle i pro člověka 100-150kg
Ženy vítány
1x týdně společná snídaně či firemní párty celé pobočky Devoteamu (Ostrava)
Výborné směny - 12h 24/7, ale 2 dny denní, 2 dny volna, 2 dny noční a pak neuvěřitelné 4 dny volna - takže reálně za měsíc 9-12 směn podle toho, jak vychází hodiny v měsíci
Pravidelný Home Office každou 2.noční směnu a když opravdu potřebujete ze zdravotních či jiných důvodů Home Office navíc, není problém ho dostat :)
Týmovost a vzájemná podpora
Neformální dress code
Pravidelné návštěvy vyššího vedení i ze zahraničního vedení v přátelském duchu (opravdu se o ty lidi zajímají a chtějí je poznat jako osobnosti)
Za mě nejlepší firma, pro kterou jsem kdy pracovala
Žádný fráze, 100% upřímnost a otevřenost nejen při zpětných vazbách, ale i v osobní rovině
Suprový kolektiv, nadřízení i vedení, nikdo se nad nikým nepovyšuje
Vlastní kuchyňka, 5 WC pro ženy, 5 WC pro muže, 1 WC pro invalidu na každém patře (žádné fronty na WC)
WC 3 kroky od dveří - hodnotím jako člověk s pravidelnými zdravotními problémy
1x ročně proplati UDEMY kurz
Po nástupu máte hned možnost si udělat na náklady firmy certifikaci CSA
V UDEMY můžete využít již firmou zakoupené online kurzy a studovat je bezplatně
Multisport karta jen 150 Kč měsíčně po zkušební době
180 Kč stravenka za každou odpracovanou 12h směnu (zaměstnanec část stravenky doplácí)
Každodenní mluvená i písemná angličtina, možnost i jazykových kurzů
Velké a zaroven 2 jediné mínusy:
1. Žádná firemní ani veřejná kantýna (nejblíž je kantýna v Tietu asi 10min pěšky), žádný automat na jídlo. Sice v kanceláři personální doplní nějaké keksy apod., ale to člověka na celou 12h směnu nezasytí, takže jediné objednávat jídlo s dovozem
2. Sdílená pracovní místa - pořád si musíte tahat pracovní nástroje domů a zase do práce, protože sice dostanete skříňku, ale není uzamykatelná (snaží se to ale do budoucna vyřešit, i když zatím nemají konkrétní nápad)
Kdo čeká Cafeterii, zde ji bohužel nenajdete, ale kompenzuje to hodnota stravenky za každou směnu 180 Kč (část hradu zaměstnanec) a Multisport karta jen za 150 Kč měsíčně po zkušební době.
Jistotu a stabilitu
Protože mají více klientů CA jistotu kontraktů na několik let. Firma za poslední rok nejen získala nové klienty a nebo hodně rozjela spolupráci s aktuálními klienty, kteří byli s Devoteamem spokojeni, ale také vytvořili za tento rok cca 50 nových pracovních míst!!! Což na ,,malou pobočku" je úžasné číslo!
Rozmanitou práci
Vždycky budete řešit něco jiného. Každý se učíme všechno, abychom mohli v případě výpadku zastoupit kolegu na jiné pracovní činnosti
Neuvěřitelná expertní know how kolegu a tím pádem skvělá příležitost se posouvat.
Flexibilita práce.
Relativní jednoduchá struktura firmy a absence typické korporátní byrokratické nepružnosti.
Velký počet firemních interních akcích a příležitosti jak se potkat po práci.
Absence finančních odměn
Průměrne benefity
Aktuální interní změna hodnocení vyvoje ranku u zaměstnance z půl ročního cyklu na roční.
Možnost kariérního postupu
Jasně nastavený interní proces pro kariérní růst s možnostmi pro rozhodnutí o jeho směřování.
Příležitost využít cizí jazyky
Hlavní jazyk pro komunikaci ve firmě je angličtina a 90% projektů je v angličtině. Využijete určitě například i francouzštinu a němčinu.
Práce na zajímavých projektech
Worklife balance
Kolegové
Pracovní vybavení
Důvěra v management
Se vším jsme spokojen
Práci, co dává hlubší smysl
Firemní kultura, která podporuje smysluplnou práci, je to, co dělá tuto firmu výjimečnou. Lidé sdílejí stejné nadšení, všichni si uvědomují, že práce má pozitivní vliv nejen na naše zákazníky. Lidé vidí hmatatelné výsledky své práce.
+Onboarding naprosto bez problému
+Uvedení do firemní politiky, to, jak společnost funguje a jakým směrem se ubírá
+Zaučení celkově, dostatek materiálů, prostředků, pomoci
+laptop + firemní telefon vč. sim
+Příjemný kolektiv, který mě hned přijal
- delší zaučovací proces, pokud nesplňujete některé kritéria hned od nástupu, musíte to "dohnat", ale od toho je zkušební doba
-hodně teoretické přípravy, pokud nejste vyloženě studijní typ, můžu vidět pár lidí s tím mít problém
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se