Scio dělají lidé! Sídlíme v Praze, ale školy máme po celé České republice.
Scio dělají lidé! Sídlíme v Praze, ale školy máme po celé České republice.
Principy naší firemní kultury: nejen důvěra a zodpovědnost.
Principy naší firemní kultury: nejen důvěra a zodpovědnost.
Měníme budoucnost vzdělávání!
Měníme budoucnost vzdělávání!
Neformální pracovní atmosféra+9
logo

Scio & ScioŠkoly

Přibližně 400 zaměstnanců
Vzdělávání

Představení

Jsme česká firma, která se už více než 30 let věnuje inovacím ve vzdělávání. Založili jsme síť inovativních ScioŠkol. Po celé ČR máme 19 základních, 4 střední a 2 expediční školy, také ScioArt, ScioLes a Scio Kuchyni. Realizujeme Národní srovnávací zkoušky, s nimiž se každoročně setká přes 30 tisíc zájemců o studium na vysoké škole. Pracujeme na technických inovacích (ScioLink, ScioBot). A protože bez vědeckých poznatků se svět kupředu neposouvá, vznikla také výzkumná organizace Scio Research.

Poznejte naši firmu zblízka

Objevte, jaká je u nás firemní kultura a pracovní atmosféra. Zjistěte, zda je to prostředí, které vám bude vyhovovat.
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všechny pobočky (132)
Všech zaměstnanců (132)
Všech oddělení/oborů (132)
Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života93 %
Stabilita a budoucnost firmy91 %
Slušné a férové jednání96 %

Kolegové

Spolehlivost94 %
Vzájemné porozumění93 %
Celková spolupráce94 %

Nadřízení

Schopnost pochválit92 %
Férovost95 %
Důvěra94 %
Celková spolupráce91 %

Galerie
Každoročně probíhají inspirativní setkávání celé ScioPolis.

Každoročně probíhají inspirativní setkávání celé ScioPolis.

Ředitel a zakladatel Ondřej Šteffl

Ředitel a zakladatel Ondřej Šteffl

Stavíme na principech svobodné kultury, jsme otevření a transparentní.

Stavíme na principech svobodné kultury, jsme otevření a transparentní.

Scio dělají lidé! Sídlíme v Praze, ale školy máme po celé České republice.+9
Výše příjmu

Míra spokojenosti

72 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 2116 %
Za moji práci mě platí slušněříká 5341 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 4434 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 1210 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 22 %
Zaměstnanci doporučují
Neformální pracovní atmosféru
doporučuje 119

Možnost učit se novým věcem
doporučuje 113

Volnost a samostatnost
doporučuje 109

Práci, co dává hlubší smysl
doporučuje 104

Rozmanitou práci
doporučuje 102

Koho právě teď firma potřebuje?
Vyhledat podle pozice nebo klíčového slova
Lokalita (např. kraj, město)

Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby

Zaujala / nezaujala vás firma Scio & ScioŠkoly?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.