PMU CZ, a.s.

58 hodnocení
Přibližně 1 250 zaměstnanců
Maloobchod s masem a masnými výrobky
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností
  • Uplatnění pro starší 50 let
  • Možnost učit se novým věcem

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Pmu pro mě byla nejlepší firmou naučila me hodne o praci s lidmi, o prodavanem sortimentu, o kvalitách výrobků. Upozornuji…

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

48 %
+

Kolegové

67 %
+

Nadřízení

51 %
+

Kompletní přehled



Jste firma? Chcete být vidět pro porovnání jako tyto tři společnosti?

Zjistit více

Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Pmu pro mě byla nejlepší firmou naučila me hodne o praci s lidmi, o prodavanem sortimentu, o kvalitách výrobků. Upozornuji že byla!!! A to do te doby nez se změnilo vedení společnosti. A to byl také důvod odchodu.
  • zaměstnanec nic nevyplnil

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • špatná komunikace s nadřízeným, nesplnitelné požadavky nanich závislé benefity, nedostatečné ohodnocení
  • není to dobrá firma

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • Naučila jsem se spoléhat se sama na sebe
  • Zbavují se silnějších lidí. Neuznávají loajalitu k firmě.Vymýšlejí si chybějící zboží.
  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností

    Lze se naučit prodej od zkušených prodavaček.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • Práce mě baví, naučím se novým věcem,
  • zaměstnanec nic nevyplnil

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • zaměstnanec nic nevyplnil
  • Hodně přesčasových hodin a žádná zaplacená 😣

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
méně než 3 měsíce

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • S nicim
  • Nekolikrat do mesice se menili smeny. Clovek si nemohl ani nic naplanovat. Co se neprodalo jsme museli jako zamestnanci platit.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • Lze se na všem domluvit a to je věc, která u spousty zaměstnavatelů není možná.
  • Zařídila bych aby se zaměstnanci mohli v klidu prostřídat a odpočinout si během půlhodinové přestávky.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • s kolegy
  • chování nadřízených a manažerů
  • Uplatnění pro lidi bez zkušeností

    Nechodí moc zákazníků

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obsluha zákazníků, prodej na prodejně

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • bez praxe jsem dostala možnost vykonávat funkci zástupce vedoucího, prodavačky a řezníka za jeden plat
  • zaměstnanec nic nevyplnil

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Jiné

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem

  • individuální přístup pracovní prostředí týmový duch kolegové
  • zaměstnanec nic nevyplnil
  • Uplatnění pro starší 50 let

    U této firmy na věku nezáleží. Důležitá je chuť pracovat a učit se novým věcem. Starší lidé bývají zodpovědnější a pracovitější, než mladší ročníky.

  • Možnost učit se novým věcem

    Firma se snaží stále modernizovat systémy. Vždy jde o usnadnění a zrychlení celého prodejního procesu. Zákazník je na prvním místě, a proto i firma musí jít novinkám a inovacím naproti.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Personalistika, HR

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 měsícem


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
48 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
45 %
+
Slušné a férové jednání
48 %
+

Kolegové

Spolehlivost
61 %
+
Vzájemné porozumění
70 %
+
Celková spolupráce
69 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
50 %
+
Férovost
50 %
+
Důvěra
49 %
+
Celková spolupráce
51 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

42 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 2

Za moji práci mě platí slušně říká 4

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 17

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 10

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 25


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Uplatnění pro lidi bez zkušeností

doporučuje 23

Lze se naučit prodej od zkušených prodavaček.

Chci si přečíst další upřesnění od 2

Uplatnění pro starší 50 let

doporučuje 11

U této firmy na věku nezáleží. Důležitá je chuť pracovat a učit se novým věcem. Starší lidé bývají zodpovědnější a pracovitější, než mladší ročníky.

Možnost učit se novým věcem

doporučuje 10

Firma se snaží stále modernizovat systémy. Vždy jde o usnadnění a zrychlení celého prodejního procesu. Zákazník je na prvním místě, a proto i firma musí jít novinkám a inovacím naproti.

Jistotu a stabilitu

doporučuje 9

Rozmanitou práci

doporučuje 9


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit



Na čem mi v práci nejvíce záleží?