Na technických pozicích jsou lidé, kteří své práci rozumí.
Možnost dostat se na zajímavé projekty v rámci IT.
Pěkné kancelářské prostory.
Přetěžování zaměstnanců a z toho plynoucí přesčasy a špatný work-life balance.
Nekompetentní lidé v obchodě a vedení projektů. Chaos v tom kdy, kde, kdo, co a jak.
Velká obměna managementu. Neustálé změny, nejistota.
Velká byrokracie, velké množství mikro úkolů a absence dokumentace.
Někde složité a jinde zcela chybějící procesy. Věci se často řeší ad hoc a tzv. na koleně.
Relativně velká koncentrace "chytráků".
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Kultura otevřených dveří na všech úrovních organizační struktury, důvěra v zaměstnance a s tím související nadstandardní svoboda, důraz na kolegialitu a týmový duch, kultura vzájemného respektu.
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců, flexibilita a rychlost nasazení změn, interní marketing a lépe organizovaná interní informovanost zaměstnanců.
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se