Tento profil zatím neobsahuje žádnou fotografii
Přidat fotku
Logo zatím není k dispozici
Přidat logo

EUROPE 1 STEEL s.r.o.

Přibližně 75 zaměstnanců
Velkoobchod s rudami, kovy a hutními výrobky
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (20)
Všech oddělení/oborů (20)
Komentáře zaměstnanců

Peníze Kousek od domova
Chování nadřízeného Politika firmy Chování k zákazníkům
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červen 2022
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Jsem na pozici Obchodníka, moje práce je celkem jednoduchá. Je potřeba volat a volat, nejedná se o nic neobvyklého. Navazuji vztahy s budoucími zákazníky...
Práce lidí na pozici Back Office je nesrovnatelně náročnější. Věřím, že by se práce dala rozdělit lépe, aby všichni zaměstnanci mohli odcházet včas domů a s prázdnou hlavou...

Možnost učit se novým věcem
Vzali mě bez zkušeností s obchodní činností a navíc v technickém zaměření.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce
Napsáno:březen 2022
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

vůbec s ničím....a vše se odvíjelo od vrcholového managementu!!!,
se vším
Odpověď zaměstnavatele:
V naší společnosti stanovuje plán a řídí společnost vrcholové vedení. To předává informace do všech obchodních pozic. Máme jasnou organizační strukturu, která je k nahlédnutí ve všech veřejných místnostech.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:květen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pouze kolektiv
Vedení společnosti, nevyzpytatelné chování a rozhodování, mnohdy ukvapene a nesmyslné požadavky, arogance
Odpověď zaměstnavatele:
Bohužel práce ve zkušeném a výkonostně zaměřeném týmu může některým kandidátům připadat náročná. Nefér chování a jednání odsuzujeme, zakládáme si na jasném a otevřené diskusi.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Dobrý kolektiv, ale to bohužel nestačí.
Je toho moc. Za každou cenu se této společnosti snažte vyhnout. Nefér vedení, nedodržuje sjednané věci, arogance, narcismus a nesmyslné jednání je mu vlastní.
Odpověď zaměstnavatele:
Bohužel práce ve zkušeném a výkonostně zaměřeném týmu může některým kandidátům připadat náročná. Bohužel se pohybujeme v segmentu ,,komoditního,, obchodování. Naopak jsem rád, když se setkáme s výkonostně zaměřeným kandidátem a můžeme s ním pracovat na vlastním i firemním rozvoji. Nefér chování a jednání odsuzujeme, zakládáme si na jasném a otevřené diskusi.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:prosinec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit


Práci v týmu mladých lidí
firma má dlouholetou historii, ale i tak ráda do kolektivu přijímá mladé lidi bez zkušeností

Řád a pravidla
firma má svůj vlastní firemní řád i pravidla ,jak se naučit být úspěšným obchodníkem
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:červen 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Skvělý kolektiv, motivující prostředí - pokud se něco povede tak prémie/os. ohodnocení
Chybí mi stravenky, příspěvek na penzijní Někdy se dělá dle mého vše zbytečně přes x kroků namísto 1 rozhodnutí, které by mohlo vše urychlit.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Obchodník
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červen 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Snaha o vysvětlení pokud něco nechápu. Přesně nastavené postupy a pravidla. Otevřené jednání. Individuální pracovní doba. Sebevzdelavani je podporováno jak finančně tak edukativne.

Příjemné pracovní prostředí
Nové moderní pracovní prostředí s využitím moderních technologií umožňjící komunikaci se zákazníky. Odpočinkové zóny, školicí místnosti
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:červen 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Chování vedení, otevrene jednani, snaha o zlepšení procesu. Vzdělávací programy a školení..

Možnost kariérního postupu
Protože vedení rádo podporuje lidi, kteří mají ochotu a zájem se realizovat a pokud je člověk úspěšný, hledá pro něho další kariérní výzvy. Není výjimkou, že i mladí lidé bez adekvatniho vzdělání nebo ženy po mateřské jsou angazovani na významnější pozice ,pokud mají dobré výsledky.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červen 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Komunikace se zákazníky - zvládat emoce a problémové situace
HO
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Nákup
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:únor 2023
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Koho právě teď firma potřebuje?
Vyhledat podle pozice nebo klíčového slova
Lokalita (např. kraj, město)

Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby

Zaujala / nezaujala vás firma EUROPE 1 STEEL s.r.o.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.