Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (3)
Všech oddělení/oborů (3)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života33 %
Stabilita a budoucnost firmy27 %
Slušné a férové jednání40 %
Kolegové
Spolehlivost67 %
Vzájemné porozumění73 %
Celková spolupráce80 %
Nadřízení
Schopnost pochválit33 %
Férovost53 %
Důvěra53 %
Celková spolupráce40 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
53 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 134 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 134 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 00 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 134 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Práci v týmu mladých lidí
doporučují 2
Náročné úkoly
doporučují 2
Rozmanitou práci
doporučují 2
Příležitost využít cizí jazyky
doporučuje 1
Neformální pracovní atmosféru
doporučuje 1
Pracuje tu mladší kolektiv, programátoři, vývoj i výroba. Spousta procesů se tu teprve zavádí (nebo bohužel nefunguje jak ve větší firmě) a to ocení spíše lidé po škole, než zkušení lidé. Firma není tolik svázaná těmito procesy, což je někdy výhoda, člověk má volnost a možnost něco změnit nebo udělat po svém, ale způsobuje to hodně nejasností.