Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (11)
Všech oddělení/oborů (11)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života56 %
Stabilita a budoucnost firmy56 %
Slušné a férové jednání53 %
Kolegové
Spolehlivost69 %
Vzájemné porozumění78 %
Celková spolupráce76 %
Nadřízení
Schopnost pochválit58 %
Férovost53 %
Důvěra53 %
Celková spolupráce49 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
45 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 328 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 00 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 546 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 328 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Rozmanitou práci
doporučují 4
Uplatnění pro starší 50 let
doporučují 4
Možnost učit se novým věcem
doporučují 3
Uplatnění pro lidi bez zkušeností
doporučují 3
Příjemné pracovní prostředí
doporučují 2
Firma věnuje hodně prostoru vzdělávání zaměstnanců a to i několik pracovních dní v průběhu roku. Kromě toho je lídrem v inovacích ve svém oboru a zaměstnanec má jedinečnou příležitost poznat novinky, které jsou zaváděny na trh v oboru střech a se kterými se nemůže setkat v žádné jiné konkurenční firmě. Firma ukazuje, že i tak konzervativní obor jako jsou stavební materiály a střechy, lze dělat moderním způsobem, který rozvíjí své zaměstnance a pomocí nichž ulehčuje život nejen svým zaměstnancům, ale i svým zákazníkům.