Nadřízený se nechoval adekvátně v situaci která nastala,jako zaměstnanec jsem nedostala možnost se k problému vyjádřit a díky tomu skončil i můj pracovní poměr,byla jsem hozena tak říkajíc do stejného pytle.
Tato pozice je vhodná pro ty,co chtějí být užiteční v sociální sféře,musí mít velkou dávku empatie,jsou tolerantní,rozhodní a mít schopnost pracovat v týmu.
Lidé v domově byli rádi za milé slovo a popovídání,ale zaměstnavatel to neocenil a chtěl aby zaměstnanci jen udělali svou práci a šli pryč. Vlídný přístup tam není,jen samé povyšování a arogance.Každý kdo tam nastoupi ,brzy odchází jinam. Měla by ředitelka a personál změnit jednání k zaměstnancům.
povyšování,arogance,špatný prístup k jinym lidem,i zaměstnancům.
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Zaujala / nezaujala vás firma Domov pro seniory Orlická a Azylový dům pro matky s dětmi, příspěvková organizace?
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se
U této firmy máme ještě 1 komentář, ale nejsme si zatím na 100 % jistí, že jej opravdu psal zaměstnanec. Jaký je rozdíl mezi potvrzeným a nepotvrzeným hodnocením?