Půjčili mi nákladní auto pro soukromé účely.
Pouze ranní směny s přesným dodržováním pracovní doby, což se po půl roce od mého nástupu do fy drasticky změnilo a nastal chaos.
Vedoucí výroby, pan Jurásek, byl slušný člověk s nadhledem.
Úroveň obou "mistrových" asi odpovídala osobnostním možnostem, nebo se na něm podílelo vzdělání. Mnohokrát jsem měl na jazyku dotaz, "Na které univerzitě jste milá M + J studovala management? V Berkley nebo, nebo na Klečůvce?" Ale vždy jsem ho spolkl.
Nesmyslné požadavky na zaměstnance, ale pokud nebyla přítomná externí kontrola, žádné postupy a nařízení se téměř nedodržovala. V malých prostorách fy a chaosu ve výrobě a ve skladu to ani nešlo.
Ano, já nejsem standardní "pracobot", mám určitá zdravotní omezení na která je třeba brát zřetel a nutně potřebuji vstřícnost s důvěrou a pak jsem k nezaplacení. Řekli mi, "Co bys nechtěl? Takhle to dnes chodí všude." Odpovídal jsem jim, že jen tam, kde si to tak sami udělají. Pak už jsem byl nepřítel státu. Chválit prý mě nemohou protože bych zpychnul a nebylo by se mnou k vydržení. Vím, že by u nich stačilo málo a vím co, ale to budou muset probojovat další borci.
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Zaujala / nezaujala vás firma MEDIAP, spol. s r.o.?
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
U této firmy máme ještě 1 komentář, ale nejsme si zatím na 100 % jistí, že jej opravdu psal zaměstnanec. Jaký je rozdíl mezi potvrzeným a nepotvrzeným hodnocením?