Cesta domů, z.ú.

Jsme rádi, že jste tady. Moc si vás vážíme. Starali jste se o mojí maminku...

Nejlepší zaměstnavatel, kolegové a kamarádi Nejlepší pracovní podmínky, možnost učit se od kolegů, propojení s osobním životem. Společný cíl, který nás spojuje. Díky sdílení a nadšení můžeme rozšiřovat služby CD.

velké společné nasazení pro práci otevřené vztahy a ochota vzájemně spolupracovat vážíme si jeden druhého - platí to uvnitř organizace i navenek

kolegové na které se mohu spolehnout, s většinou z nich si i rozumím a baví mne s nimi pracovat unikátní práce co dává smysl možnost podílet se na rozvoji služeb profesní rozvoj

Oceňuji schopnost opravdové týmové práce s většinou svých kolegů, že k nim mohu mít naprostou důvěru, že si bez obav a s naprostou důvěrou předáváme mezi sebou “rozdělanou “ práci, ( tedy pacienty :-)) a vím , že v ní budou pokračovat každý podle svého , jak nejlépe umějí, ale ve stejném duchu a směru… že řeknou, pokud se jim někde něco nepovedlo - a zároveň že já si mohu dovolit také něco splést, něcčemu nerozumět, nebát se to říct , i opakovaně na něco se zeptat … že problémy se řeší věcně , aby byly věci v pořádku, o to jde K vyšší výkonnosti mě povzbuzuje i ten fakt, že vím, že nadřízený dobře střeží naše hranice ( zná tendenci většiny z nás je překračovat ) a také že vím, že dochazejí-li mi síly , stačí jen naznačit a hned se několik kolegů nabídne mi pomci a něco ze mě sejmout Oceňuji pozitivní ladění a nastavení srdečné spolupráce u většiny spolupracovníků, které v CD potkám Oceňuji i otevřené dveře do kanceláře našeho vedení ve vstupním foyer, symbolizují pro mě jeho otevřenost vůči nám všem , i když do nich vsupuji zcela ojediněle, abych nerušila :-) Oceňuji, že mám k dispozici auto permanentně

Vstřícná a spolupracující atmosféra je synonymum firemní kultury Cesty domů. O zaměstnance se tu aktivně pečuje. Nadřízení se vyznačují lidskostí a ochotou komunikovat o hledání možností ve prospěch zaměstnanců.

Cením si poslání a smysluplnosti práce, respektující atmosféry, možnost pracovat s inspirujícími kolegy, kteří mají podobné seřazené hodnoty jako já, vzájemného respektu, možnosti se dál profesně vyvíjet, vzdělávat, důvěry ze strany vedení a autonomie, možnosti pracovat v HO, když musím zůstat s dítětem doma, možnosti pracovat na zkrácený úvazek, relativně slušného platu a benefitů.