Centrála
Centrála
 Různorodé týmy, jeden společný cíl.
Různorodé týmy, jeden společný cíl.
Zákaznická centra
Zákaznická centra
Stabilita firmy+9
logo

Skupina ČEZ

Přibližně 33 000 zaměstnanců
Výroba, prodej, přenos a rozvod elektřiny

Představení

Jsme jednou z největších společností v ČR a již několik let získáváme ocenění Top zaměstnavatel, které udělují studenti vysokých a středních škol. Usilujeme o udržitelnou a ekologičtější energetiku budoucnosti. Díky širokému portfoliu služeb a projektů nabízíme rozmanité pracovní příležitosti pro odborníky z různých oblastí. Dbáme na bezpečnost, inovace a odborný růst našich zaměstnanců, stejně jako na odpovědný přístup k lidem, společnosti a životnímu prostředí.

Poznejte naši firmu zblízka

Objevte, jaká je u nás firemní kultura a pracovní atmosféra. Zjistěte, zda je to prostředí, které vám bude vyhovovat.
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všechny firmy (804)
Všech zaměstnanců (804)
Všech oddělení/oborů (804)
Komentáře zaměstnanců

Přístup k moderním technologiím, inovační aktivity, možnost být účasten i při řešení rozvojových úkolů, hodnocení výkonnosti, zajímavé benefity.
Snížit administrativní náročnost, zefektivnit proces rozhodování, zvážit míru nezbytnosti detailního vymezování resp. formalizace některých činností v různých řídicích dokumentech, lépe reagovat v odměňování na situaci na trhu.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ ICT Services, a. s.
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Velká firma řešící velké věci.
Zavedl bych zájmové klastry a zrušil hirearchii.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ, a. s.
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Galerie
Příležitosti pro studenty a absolventy

Příležitosti pro studenty a absolventy

Unikátní technologie

Unikátní technologie

Rozmanitá práce

Rozmanitá práce

Dukovany - výroba a stabilní dodávka elektřiny+9

Atmosféra, slušnost, etika, přístup se zdravým rozumem (většinou)
Nelíbí se mi že společnost jde hlavně za ziskem i když se snaží vystupovat velice pozitivně. Pokud by prvotní cíl nebyl zisk ale výroba elektřiny pro lidi, určitě by se dosáhlo mnohem více. Taky nesouhlasím s tím, že skupina čez prodává bílou elektroniku apod.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ Distribuce, a. s.
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Zajímavé technologie
zjednodušení procesů
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ ICT Services, a. s.
Z oddělení:Obsluha zákazníků, prodej na prodejně
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

logo
Jak by mi to sedlo ve společnosti Skupina ČEZ?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Stačí 3 minuty
zaměstnavatel má korektní přístup k zaměstnancům
redukovat množství řídicí dokumentace
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:Elektrárna Dětmarovice, a.s.
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

časová flexibilita, široké spektrum IT oblastí,
Výši mezd
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ ICT Services, a. s.
Z oddělení:IT, vývoj software
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

větší vstřícnost a otevřenost nadřízeného
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ Distribuce, a. s.
Z oddělení:Administrativa
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Vysoká úroveň zaměstnanců. Vše se řeší do detailů. Nic se nepodceňuje.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ, a. s.
Z oddělení:Bezpečnost, ostraha, ozbrojené složky
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Stabilita společnosti. Na velikost skupiny je společnost relativně flexibilní. Většinou přátelská atmosféra i mezi kolegy z jiných částí skupiny.
Výrazně zlepšit úroveň stravování ...nejlépe zrušit vazbu zaměstnanců ČEZ, a.s. na jídelnu Eurest...třeba zavedením stravenek. Po finanční stránce zvýšit motivační složku odměn. Tím, že je společnost de facto "státní", tak dochází často k politicky motivovaným změnám v managementu (často i nelogickým změnám) a tím i k dalším restrukturalizacím uvnitř společnosti, které mezi řadovými zaměstnanci vyvolávají nejistotu ...byť se náprava tohoto stavu nedá čekat, tak by ale byla hezká, že?!
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ, a. s.
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Různorodá práce, dynamické rozvíjející se prostředí, práce na projektech. Výhody kolektivní smlouvy, férové jednání v personální oblasti.
Jídelna v budově D1 - Eurest - má špatnou kvalitu a navíc klesající kvalitu. Zaměstnanci ČEZ, a.s. jsou na rozdíl od zaměstnanců ostatních společností sedících v budovách D1, D2, D3 nuceni chodit právě do místního Eurestu, protože nedostávají stravenky. Tímto jsou diskriminováni oproti ostatním. "Jste to, co jíte" a v Eurestu nejíme nic dobrého, bohužel.
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Firma:ČEZ, a. s.
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:červenec 2017
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma Skupina ČEZ?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.