Digiteq Automotive s.r.o.

Nic mi zatím nechybí

Jako v každé velké firmě, tak i zde je velké množství redundantních manažerů.

Vyhledávání informací (najít něco na Confluence je peklo) Pojem produktivita 94% (něco co z pohledu analyticky přemýšlejícího člověka mě nedává smysl, protože takhle produktivní není nikdo :D)

Větší informovanost a vysvětlení připravovaných změn, pokud se přímo dotýkají konkrétních zaměstnanců. Při nastavování různých změn v procesech nebo činnostech, aby byli vždy přítomní ti, co se jich to týká, kdo se změnami pak nejvíce pracují, nebo informace musí předávat dál na kolegy.

otevřená firemní kultura založená na důvěře přátelské pracovní prostředí příjemné prostory možnost hybridního režimu práce

Většina odvedené práce se nakonec nevyužije, projekty se neustále mění... ...celý automotive v současné agonii vlastně netuší co dělá...

Náplň pracovních činností.

Vadí mi chování některých lidí, ale myslím si, že to je spíše o lidech a bohužel to je tak v každé firmě. Taky mi není příjemné, když se řeší něco důležitého - řekne se, že se o tom nesmí mluvit, ale bohužel se vždy najdou tací, kteří stejně jdou a povídají dál - nedokážou udržet určité informace. Pomluvy - jeden čas se tady hodně pomlouvalo a nebylo mi to vůbec příjemné. Byla tady hodně špatná atmosféra.

benefity, prostředí