Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (8)
Všech oddělení/oborů (8)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života73 %
Stabilita a budoucnost firmy70 %
Slušné a férové jednání58 %
Kolegové
Spolehlivost93 %
Vzájemné porozumění90 %
Celková spolupráce90 %
Nadřízení
Schopnost pochválit68 %
Férovost68 %
Důvěra60 %
Celková spolupráce68 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
65 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 450 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 225 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 225 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 00 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Možnost učit se novým věcem
doporučuje 5
Náročné úkoly
doporučují 4
Příjemné pracovní prostředí
doporučují 3
Rozmanitou práci
doporučují 3
Pružnou pracovní dobu
doporučují 2
Enormní množství výrobků na zakázku, nutná výborvná orientace v technických parametrech. Součinnost s procesy není vždy idelání. 4asové termíny mnohdy díky tomu sklouznou do nereálných čísel ale tlak na vyrobení stále trvá.