neschonost vrcholneho managmentu,neumi planovat vyrobu a ani o ni nic nevi,chovani k podrizenym hruza,pomalu se nemuze ani napit,opravdu nejlepe vymenit cele vedeni,schopne lidi vyhodili,nezajem o odrzeni zamestnancu kteri maji zkusenosti
Nebyla jsem zaměstnaná jako řádový zaměstnanec, ale jako brigádník. Ocenila jsem vstřícnost zaměstnavatele k mým časovým možnostem. Přístup nadřízené byl slušný a férový. Byli ochotni si mne zaučit a byli trpěliví, ohleduplní.
Vadilo mi ale, že jsem byla hodnocena platově stejně, jako ti, kteří vykazovali daleko menší pracovní výkony nežli já. Zamrzel mne přístup firmy, že se neobtěžovali mne kontaktovat s tím, že už mám vyčerpané hodiny a že brigádu musíme ukončit. Nulová profesionalita vedení. Za rok mne kontaktovali, zda nechci k nim chodit na brigádu ale už jsem odmítla. Za svého působení v této firmě, jsem byla svědkem zbytečného sekýrování ze strany nadřízených vůči zaměstnancům. Špatné a velmi chaotické vedení firmy. Zbytečné ztráty na ziscích. Neschopnost si udržet zaměstnance, zaznamenala jsem i nespokojenost zaměstanců s platem, s pracovními podmínkami - z toho plynula i jejich kvalita odvedené práce. Fyzicky a psychicky náročná práce v této firmě.
Individuální přístup pro každého, dobré zaučení, nutnost poctivé a intenzívní práce, dobré vztahy a dobré řešení problémů. Mínus- práce v noci a o víkendu.
plat, směnnost - dlouhý, krátký týden, 12 h. směny, ochota kolegů mě něco naučit
vedení - psí čumáci, berou vás jako kus ne jako člověka, který se podílí na výrobě
bílé a červené pláště - levá ruka neví co dělá pravá
každou chvíli pokažené stroje, prostoje, chyběl materiál, součástky
neupřímnost ve vedení
Rozmanitou práci
Každou směnu pracujete na jiné pozici, střídate se u strojů dle potřeby, musíte ovládat všechny pozice
zajímavá práce
čisté prostředí
pravidelný příjem
na Ostravu slušný příjem i bez vzdělání
většinou fajn kolegové
arogantní zacházení se zaměstnanci
nevhodné a místy až vulgární chování/vyjadřování předáků k podřízeným
nezájem a neochota managementu/personálního oddělení pomoct s životní situaci řadového zaměstnance. Můžete jít jinam když vám cokoliv nevyhovuje.
často předákem/managementem požadované nesmyslné normy, splnitelné pouze omezením základních potřeb nebo odvedením nekvalitní práce, za kterou je zaměstnanec následně penalizován.
vedoucí se snaží vypěstovat kult osobnosti a zbavuje se nepohodlných zaměstnanců.
nikdy jsem nezažil tak toxické prostředí, jako právě v této firmě.
Práci bez přesčasů
Pracovníci na pozici operátor v této firmě pracují ve čtyřech směnách v nonstop režimu, pro přesčasy tak většinou není místo i z důvodu že na dané pracoviště přijde operátor z další směny. (Netýká se jiných pozic ve firmě, tam bývají přesčasy)
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Zaujala / nezaujala vás firma Idemia Czech s.r.o.?
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se