Tvůrčí práce, zajímavé projekty, možnost spolupracovat a vyvíjet nová řešení v týmu kolegů.
Poznání mnoha typů businessu.
Dobrodružství poznání a učení se nových věcí.
Otevřená kultura postavená na důvěře může vést u některých kolegů k pocitu, že to mohou zneužít. A jejich navrácení "do mantinelů" hodnot a slušného chování chvíli trvá. S tím je někdy hodně práce.
Práci, co dává hlubší smysl
Image Lab dělá obecně velmi smysluplné projekty, zaměřené na posílení schopností lidí ve firmách realizovat strategické změny. Podporuje a ovlivňuje chování firem tak, aby práce obecně dávala hlubší smysl a vytvářela hodnotu pro všechny zainteresované - od zákazníků přes zaměstance firmy, manažery až po výsledky pro vlastníky.
Současně pomáháme lidem ve firmách zvládat obtížné situace a řešit situace s respektem ke všem jednajícím stranám.
Když pracujete s lidmi a děláte to dobře, odrazí se to v jejich chování a pozitivní odezvě na spolupráci. A to prostě v Image Lab zažijete.
Inspirativni a partnersky spolupracujici kolegove.Dobre vztahy s kolegy. Zajimave pracovni ukoly. Mili klienti. Volnost, pokud si ji clovek vyjedna a obhaji. Velmi peclivy a podpurny provozni management a back office.
Neustala zmena priorit. Velke mnozstvi prace, ktera se dela zbytecne. Vnitrni zivot firmy protireci navenek komunikovanym hodnotam. Komunikace zmen a rozhodnuti od vedeni je chaoticka a demotivujici. Manipulativni, mocenska a pasivne agresivni komunikace majitelu se zamestnanci (podle toho zda je zamestnanec bila nebo cerna ovce). Nedostatek sebereflexe vedeni - podana zpetna vazba je zapamatovana a zamestnanci vycitana po dobu nekolika let. Problemy se zametaji pod koberec pripadne se hleda vinik vne firmy nebo na strane zamestnancu. Neni temer mozne prosadit sve kreativni reseni, reseni formuluje pouze vedeni, zamestnanci jsou prevazne smerovani do vykonne role.
Nekompetentnost a nejednotnost vedení. Co platí dnes, neplatí zítra a opačně. Když se k tomu přidá mohutná samolibost a manipulativnost jednoho z majitelů kombinovaná se sexistickými narážkami na denní bázi, tak se do práce nechcete vracet.
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se
U této firmy máme ještě 1 komentář, ale nejsme si zatím na 100 % jistí, že jej opravdu psal zaměstnanec. Jaký je rozdíl mezi potvrzeným a nepotvrzeným hodnocením?