Concur (Czech) s.r.o.

6 hodnocení
Přibližně 375 zaměstnanců
Programování
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Příležitost využít cizí jazyky
  • Možnost učit se novým věcem
  • Práce v mezinárodním prostředí

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Kultura, team

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

96 %
+

Kolegové

94 %
+

Nadřízení

95 %
+

Kompletní přehled



Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Atmosféra v týmu, Benefity
  • Dojíždění
  • Řád a pravidla

    Firma si zakládá na dodržování interní integrity postupů a zároveň dodržování brandové komunikace ať už u klientské podpory nebo manažerů.

  • Náročné úkoly

    Concur se vždy snaží najít nejlepší řešení pro zákazníka. Ne za pomoci dočasných řešení, ale nalezením komplexních kombinací služeb. Dojít k takovému řešení tak často vyžaduje velké úsilí a píli.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
IT, vývoj software

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 1 rok

Napsáno:
před více jak 6 měsíci

  • Multikulturní tým, možnost a nutnost používat cizí jazky každý den, spousta benefitů, skvělá kancelář/budova, týmová atmosféra.
  • Je to nadnárodní společnost, kanceláře po celém světě, někdy je proto komunikace s kolegy časově delší, nikoli však náročnější. Díky tomu jsem se potkal s různými přístupy, mentalitami, kulturami.
  • Možnost učit se novým věcem

    Každý zaměstnanec má svůj "Development Goal" který spolu se svým nadřízeným monitoruje, pracuje na něm a tím se rozvíjí jeho/její znalosti.

  • Příjemné pracovní prostředí

    Skvělá kancelář, multikulturní týmy/firma, spousta benefitů, rozmanité teambuilidngy.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Zákaznická podpora

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 2 roky

Napsáno:
před více jak 6 měsíci


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
90 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
100 %
+
Slušné a férové jednání
96 %
+

Kolegové

Spolehlivost
96 %
+
Vzájemné porozumění
96 %
+
Celková spolupráce
90 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
93 %
+
Férovost
100 %
+
Důvěra
93 %
+
Celková spolupráce
93 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

77 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 0

Za moji práci mě platí slušně říká 5

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 1

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 0

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 0


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Příležitost využít cizí jazyky

doporučuje 5

Možnost učit se novým věcem

doporučuje 5

Každý zaměstnanec má svůj "Development Goal" který spolu se svým nadřízeným monitoruje, pracuje na něm a tím se rozvíjí jeho/její znalosti.

Práci v mezinárodním prostředí

doporučuje 5

Práci v týmu mladých lidí

doporučují 4

Neformální pracovní atmosféru

doporučují 4


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit



Na čem mi v práci nejvíce záleží?