Tento profil zatím neobsahuje žádnou fotografii
Přidat fotku
Logo zatím není k dispozici
Přidat logo

PENAM, a.s.

Přibližně 2 250 zaměstnanců
Výroba pekařských a cukrářských výrobků
Jak by mi to tady sedlo?
Zjistěte, jak se potkávají vaše představy s tím, co říkají zaměstnanci této firmy.
Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (75)
Všech oddělení/oborů (75)
Komentáře zaměstnanců

Prostředí
Neřešení konkrétního problému. Zastírání skutečností, vytáčení. Zbytečné pracovní pozice. Donášení. Nebylo možné vyjádřit svůj vlastní názor na konkrétní věc. Pokud byl vysloven, byl člověk patřičně "odměněn". Zbytečná byrokracie.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:březen 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:
  • Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
  • Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
  • Veškerý obsah Atmoskopu
Do určité doby, cca před dvěma lety to byly vynikající podmínky pro práci, kolegové a celková atmosféra ve firmě.
Cca před dvěma lety došlo ke změně chování vedení firmy a z lidí se vytratila sounáležitost s firmou. Katastrofálním způsobem narostla fluktuace, kterou nikdo neřešil. Vedení začalo zcela nekompetentně a neodborně zasahovat do jednotlivých procesů.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 10 let
Napsáno:listopad 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

vstřícnost nadřízené, flexibilní pracovní doba, využití svého vzdělání
centrála společnosti, nehospodárnost některých oddělení, zkostnatělost

Jistotu a stabilitu
Jistota peněz vždy včas na účtu. Zázemí stabilní české firmy
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Kvalita, kontrola kvality
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:prosinec 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Napln prace. Pracovni doba. Jistota mes.prijmu. Odmeny
Nedobre vedeni odd., kde jsem pracovala. Reorganizace (zruseni) oddeleni se nedostatecne komunikovala smerem k podrizenym. Zastarale systemy vedeni skladoveho hosp..
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok
Napsáno:listopad 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Stabilita, možnost vzdělávání, prostor pro vlastní realizaci, vztah s nadřízeným
Komunikace mezi centrálou a jednotlivými provozy je poznamenána vzájemnou nedůvěrou
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Personalistika, HR
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2019
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Ferovy nadrizeny, dobry tym mistru
Plat, ohodnoceni zodpovednosti
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Management
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:listopad 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Toho ze jsem drel xxxx hodin same prescasy ktete neplatil .
Nepracovat pod agenturou personal consulting neplati obloukem se vyhnete .
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Výroba
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:květen 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Niceho
Plat
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok
Napsáno:únor 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Výplata pravidelně na účtu. Benefity (stravenky, týden dovolené navíc).
Hodně přesčasových hodin
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Logistika, doprava
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:únor 2018
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit

Dobrá dostupnost MHD, možnost skloubit osobní a pracovní život, fyzicky zvládnutelná prace
Přechod časově z jedné směny na druhou, někdy monotónnost práce

Jistotu a stabilitu
Firma se lidem snažila vycházet vstříc s pracovní dobou, pokud člověk řádně chodil do práce. Lidem vyšla vstříc i s finanční krátkodobou půjčkou. Pracovník se mohl na vedoucího obrátit se všemi problémy a měl pocit ochoty věci řešit, pokud to šlo.

Řád a pravidla
Vedoucí rozdal úkoly a pracovník měl čas si rozvrhnout čas a síly na jejich provedení.
V době hodnocení byl/a:
Bývalý zaměstnanec
Z oddělení:Výroba
Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky
Napsáno:březen 2025
Byl tento komentář užitečný?
Nahlásit
Zaujala / nezaujala vás firma PENAM, a.s.?
Můžete tím získat vhodné nabídky práce.