Hodnocení firmy MONET+,a.s.

Souhrn Nabídky práce9 Komentáře24 Atmosféra

Projděte si detaily firmy od

Všech zaměstnanců (24)

Všech oddělení/oborů (24)

Komentáře zaměstnanců

Na pozici kde jsem byl byl určitě velký prostor pro zlepšování. Zprve jsem byl víceméně "hozen do vody". Dostal jsem skripta v angličtině a "snaž se". Toto ale hodnotím velmi kladně, dost mě to posunulo. Kdybych byl od začátku "veden za ručičku", nevím, jestli by mě to posunulo dále. Bavilo mě jezdit na služebky do serveroven a mít na starost implementaci aplikační části. Pracovně jsem byl spokojený... Tým jsme měli skvělý, dodnes s nimi chodím hrávat fotbálek nebo poker, což značí skvělou partu. Na Monet mám moc pěkné vzpomínky a jsem rád, že jsem se svými bývalými spolupracovníky stále v kontaktu.

To je těžká otázka...popravdě...Monet se o své zaměstnance stará opravdu pěkně, jezdí každoročně na supr "stmelovací akce". Jsem už ale dobrých 5 let pryč, nevím jestli je to stále takové, jako za mého působení. Jediným důvodem proč jsem odešel byly v podstatě finance. Ne, že bych se měl špatně, ale holt přišla nabídka zajímavější. V době mého působení bych snad ani nic moc neměnil.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:červen 2017

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Pro zobrazení dalších komentářů se přihlaste

Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se

Přihlášením si dále odemknete:

Jednodušší sledování firem a odběr nabídek
Přesnější doporučení firem odpovídajících vašim potřebám
Veškerý obsah Atmoskopu

Důvěra v mé schopnosti a možnost technického seberozvoje. Návrhy využití nových technologií nejsou zesměšnovány, ale vždy se připomínka rozebere a případně férově schválí, nebo zamítne. Vede nás zkušený programátor, který je ještě k tomu i zkušený manager - nikdy nejsme v břečce sami

Přístup k peněžnímu ohodnocení. Člověk musí tlačit na svého teamleadera, který kolikrát je bezmocný. Management bohužel raději nechá zkušené lidi odejít, než aby jim platil více. Firma začala využívat strategii průtokových zaměstnanců.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:srpen 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Spokojen jsem s kolektivem, atmosférou, možností pracovat remote (využívám tak ze 40%). Dále je dobrá multisport karta. Super je taky možnost kariérního růstu - kdo chce a je šikovný, tak se může posouvat na jiné, zajímavější pozice. Např. člověk začne na IT podpoře a stane se z něj tester, síťař nebo dokonce programátor. Sám jsem postupně přešel přes 3 různé pozice a takových příběhů jsem kolem sebe viděl hodně. Možnost růstu je tu obrovská.

Mizerný plat, rozhodně pod českým průměrem, co dostávají běžně java programátoři jinde (a pravděpodobně i ostatní pozice nebudou zaplacené ideálně, v chodbových řečech je plat každotýdenní téma). Firma během posledních let velmi vyrostla, co se zaměstnanců i projektů týče, nicméně jí zůstaly jisté praktiky hodné garážových firem. Např. velmi špatné plánování sprintů, podcenění důležitosti dokumentace, nedostatečná zadání ticketů, takže člověk občas programuje tak trochu pocitově, což není dobře. Nazval bych to šití horkou jehlou. Co dále musím vytknout, tak je péče o zaměstnance jako takové. Chybí komunikace od HR směrem k zaměstnancům ohledně organizačních a praktických věcí, jako je parkování, rekonstrukce budovy atd. a často jsem měl pocit, že HR prostě vůbec nezajímá, jak se v práci cítím. Za téměř 6 let mojí práce zde se mě HR ani jednou nezeptalo na feedback, což považuji za chybu.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:duben 2025

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

naprosto skvělý kolektiv, všichni jsou velmi ochotní, můžu tady být sám sebou

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Marketing

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:listopad 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Dokáži plně skloubit rodinný a pracovní život, což je pro mě nyní ta největší deviza.

Nic takového není.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Personalistika, HR

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:červen 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Možnost rozvíjet se. Zajímavé projekty.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 1 rok

Napsáno:květen 2023

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

- Zajímavé a unikátní projekty - Možnost se v rámci své profese posouvat a zlepšovat

- Poměrně často negativní a toxická nálada v týmu - Některé týmy (nebo někteří kolegové) místo spolupráce a táhnutí za jeden provaz spíš často jdou proti sobě - Dost často měl člověk pocit, že se na něj někdo "povyšuje"

Rozmanitou práci

Firemní projekty a produkty využívají různorodé technologie. Člověk se tak potkává stále a něčím jiným a nehrozí tolik stereotyp.

V době hodnocení byl/a:

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 5 let

Napsáno:únor 2022

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Vstřícnost, respektování individuality, chuť se zlepšovat a hledat cesty, ochota spolu komunikovat, péče o zaměstnance

Možnost učit se novým věcem

Pořád se potřebujete učit a M+ o tom ví, počítá s tím

Práci, co dává hlubší smysl

Vyvíjí zajímavé IT produkty, které ulehčují a zpříjemňují lidem život

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:IT, vývoj software

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 3 měsíce

Napsáno:červen 2021

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

Skvělé příležitosti, zapojení do zajímavých projektu. Možnost se neustále učit a hlavně skvělé pracovní prostředí. Z mého pohledu se Monet o své zaměstnance stará a snaží se jim plnit jejich přání a potřeby. Lenivý člověk se tam ale díky rozdělení na teamy a tím pádem neustálému kontaktu s managementem neschová a také moc dlouho neohřeje.

Neumím si představit, že tam někdo, kdo dělá svou práci rád a dobře muže byt nespokojený.

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Management

Odpracoval u zaměstnavatele:více než 2 roky

Napsáno:leden 2019

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

- líbí se mi přímý přístup mého TL - poměrně jasné podmínky spolupráce - možnost práce se zajímavými klienty

V době hodnocení byl/a:

Současný zaměstnanec

Z oddělení:Obchodník

Odpracoval u zaměstnavatele:méně než 1 rok

Napsáno:listopad 2024

Byl tento komentář užitečný?

Nahlásit

U této firmy máme ještě 4 komentáře, ale nejsme si zatím na 100 % jistí, že je opravdu psali zaměstnanci. Jaký je rozdíl mezi potvrzeným a nepotvrzeným hodnocením?