Intrum Czech, s.r.o.

7 hodnocení
Přibližně 75 zaměstnanců
Inkasní činnosti, ověřování solventnosti zákazníka
Jdu hodnotit

Přehled

Zaměstnanci si tu pochvalují

  • Volnost a samostatnost
  • Pružná pracovní doba
  • Příjemné pracovní prostředí

A o čem se zaměstnanci rozpovídali?

Hodnotím vše velmi kladně. Zázemí firmy, kolektiv ochotných a veselých lidí, zajímavé benefity.

Co dalšího se jim líbí a co jim naopak vadí?

Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

72 %
+

Kolegové

76 %
+

Nadřízení

78 %
+

Kompletní přehled



Jste firma? Chcete být vidět pro porovnání jako tyto tři společnosti?

Zjistit více

Projděte si detaily firmy od


Komentáře zaměstnanců

Nejpřínosnější Nejnovější

  • Slušné benefity, dobrý kolektiv, kvalitní a férový šéf. Snaha HR a vedení o zlepšování prostředí.
  • Přepracovanost, neustále se přidávají nové projekty, ale počet lidí je stále stejný. Logicky tak narůstá zátěž na již přehlcených lidech. Špatná platová politika, když se daří nepřidává se, když se nedaří, přidat je logicky složité. Navyšování mzdy je jednou za x let a je to vždy nehorázný boj. Až si člověk připadá nedůstojně. Velká fluktuace lidí mimo IT, což vede k frustraci, kdy se neustále někdo zaučuje a znalosti se vytrácí. Nový člověk je mnoho měsíců nepoužitelný a když začne být jakž takž užitečný, tak jde jinam, obvykle za více peněz. Na IT se to snaží zuby nehty hasit a držet kvalitní šéf.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
IT, vývoj software

Pracuje u zaměstnavatele:
více než 5 let

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • benefit karta, stravenková karta, příspěvek na dopravu
  • nefér jednání

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Jiné

Pracuje u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 měsícem

  • Práce s lidmi, možnost samostaného rozhodování, v počátcích i výborná provize.
  • Přístup vedení, v posledních letech i nedostatek práce, tím i značně snížená provize, neschopnost poslouchat názory druhých.

Bývalý zaměstnanec

Z oddělení:
Obchodník

Pracoval u zaměstnavatele:
více než 10 let

Napsáno:
před více než 6 měsíci

  • Prostor pro inovace, otevřenost novým nápadům a podpora efektivity a rozvoje lidí..
  • Participace TOP managementu na rozvojových projektech.

Současný zaměstnanec

Z oddělení:
Personalistika, HR

Pracuje u zaměstnavatele:
méně než 1 rok

Napsáno:
před více než 1 rokem


Firemní atmosféra v kostce

Jaký je zaměstnavatel

Skloubení pracovního a osobního života
74 %
+
Stabilita a budoucnost firmy
71 %
+
Slušné a férové jednání
71 %
+

Kolegové

Spolehlivost
71 %
+
Vzájemné porozumění
82 %
+
Celková spolupráce
74 %
+

Nadřízení

Schopnost pochválit
80 %
+
Férovost
77 %
+
Důvěra
74 %
+
Celková spolupráce
80 %
+

Výše příjmu

Míra spokojenosti

54 %

Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?

Za moji práci mě platí velmi dobře říká 0

Za moji práci mě platí slušně říká 1

Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju si říká 4

Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépe říká 1

Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépe říká 1


Zasloužíte si dostat přidáno…

…slýcháte tohle u vás ve firmě?
Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.

Ohodnotím svůj příjem

Zaměstnanci doporučují

Volnost a samostatnost

doporučuje 5

Pružnou pracovní dobu

doporučují 4

Příjemné pracovní prostředí

doporučují 4

Neformální pracovní atmosféru

doporučují 4

Možnost učit se novým věcem

doporučují 3


Komu byste doporučili svoji firmu?

Lidem, kteří hledají…

Jdu doporučit



Na čem mi v práci nejvíce záleží?