Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (15)
Všech oddělení/oborů (15)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života53 %
Stabilita a budoucnost firmy39 %
Slušné a férové jednání29 %
Kolegové
Spolehlivost63 %
Vzájemné porozumění72 %
Celková spolupráce71 %
Nadřízení
Schopnost pochválit33 %
Férovost35 %
Důvěra33 %
Celková spolupráce33 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
29 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 00 %
Za moji práci mě platí slušněříká 17 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 17 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 214 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 1174 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Uplatnění pro starší 50 let
doporučuje 9
Možnost práce při studiu
doporučují 3
Jistotu a stabilitu
doporučují 3
Uplatnění pro lidi bez zkušeností
doporučují 3
Přijmou všechny, protože že ani ne minimální mzdu a 12 - 14 hodinovou pracovní dobu v provozu tam dlouho nikdo nevydrží a nikdo kvalifikovaný tam ani za těchto podmínek nenastoupí.
Práci, co dává hlubší smysl
doporučují 2
Pokud nastoupíte za nějaký smluvený plat, je jisté, že moc nahoru neporoste. Za současného vedení se ve firmě zaměstnancům opravdu téměř nepřidává. Pokud tedy budete dobře odvádět svou práci, budete budete mít jistý a stabilní plat i práci. (I když ta často postupně přibývá)