Velká perspektiva - firma má reálné plány hodně do budoucna. Pravidelná zpětná vazba v rámci hodnotících pohovorů. Dokážou ocenit nadstandardní práci - pokud někdo nad svojí prací přemýšlí a dělá ji na 100%, nezůstane bez povšimnutí. Dobré mezilidské vztahy. Pevnější, ale jasná pravidla pro všechny. Přímo na metru.
Pevná pracovní doba (tolerance pouze hodina při příchodu a hodina při odchodu), ale v pátek je pracovní doba kratší, což je fajn.
- stabilita
- v posledních letech změnil přístup k zaměstnancům a je vidět, že dává najevo, že bez nich by to nešlo (firmu tvoří lidé) (v minulosti byl zaměstnanec pouze výrobní prostředek)
- bohužel občas zkonstnatělý systém - věci by se mohly měnit rychleji
Řád a pravidla
Protože na spousty věcí jsou vymyšlené postupy a (alespoň v tom oddělení kde pracuji já) je poměrně malá ochota zavedené postupy měnit.
Jistotu a stabilitu
Jistota: třeba se nikdy nestane, že by výplata přišla o den později
Stabilita: nemyslím si, že by během následujích 25 let tato firma zkrachovala
V době hodnocení byl/a:
Současný zaměstnanec
Z oddělení:Jiné
Odpracoval u zaměstnavatele:zaměstnanec nic nevyplnil
Společnosti ze skupiny Alma Career budou zpracovávat Vámi zadaný e-mail, aby Vám mohly posílat nabídky nových pozic a/nebo hodnocení firem. Nastavení těchto e-mailů můžete spravovat ve svém účtu na Atmoskopu Zobrazit více | Podmínky služby
Atmoskop.cz - najděte si práci, která vám sedne
Věříme, že by lidé měli mít práci, která přirozeně zapadne do života, jaký chtějí mít.
Hodnocení jsou anonymní a firmy je nemohou smazat.
Ještě nemáte účet na Atmoskop.cz? Zaregistrujte se
U této firmy máme ještě 7 komentářů, ale nejsme si zatím na 100 % jistí, že je opravdu psali zaměstnanci. Jaký je rozdíl mezi potvrzeným a nepotvrzeným hodnocením?