Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (63)
Všech oddělení/oborů (63)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života85 %
Stabilita a budoucnost firmy83 %
Slušné a férové jednání82 %
Kolegové
Spolehlivost87 %
Vzájemné porozumění88 %
Celková spolupráce89 %
Nadřízení
Schopnost pochválit81 %
Férovost86 %
Důvěra85 %
Celková spolupráce84 %
Galerie
Účast na zahraničních konferencích
+5Výše příjmu
Míra spokojenosti
66 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 712 %
Za moji práci mě platí slušněříká 2337 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 2134 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 712 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 58 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Jistotu a stabilitu
doporučuje 43
Možnost učit se novým věcem
doporučuje 22
Probíhají jednání a školení se zahraničními partnery
Pružnou pracovní dobu
doporučuje 21
Pružná neboli klouzavá pracovní doba. Do práce můžu přijít i z ní odejít v určitém časovém intervalu při dodržení celkového počtu odpracovaných hodin za daný týden/měsíc.
Řád a pravidla
doporučuje 20
Velké množství interních směrnic na procesování pracovních postupů
Klidnou práci
doporučuje 19
Jasná pravidla odměňování. Docházkový systém na vstupní kartu. Předmět podnikání je sám o sobě stabilní.