Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (68)
Všech oddělení/oborů (68)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života85 %
Stabilita a budoucnost firmy84 %
Slušné a férové jednání83 %
Kolegové
Spolehlivost88 %
Vzájemné porozumění88 %
Celková spolupráce89 %
Nadřízení
Schopnost pochválit81 %
Férovost86 %
Důvěra86 %
Celková spolupráce84 %
Galerie
Firemní akce
Podporujeme mladé talenty
Účast na zahraničních konferencích
+9Výše příjmu
Míra spokojenosti
67 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 711 %
Za moji práci mě platí slušněříká 2639 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 2334 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 711 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 58 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Jistotu a stabilitu
doporučuje 45
Možnost učit se novým věcem
doporučuje 25
Probíhají jednání a školení se zahraničními partnery
Pružnou pracovní dobu
doporučuje 22
Pružná neboli klouzavá pracovní doba. Do práce můžu přijít i z ní odejít v určitém časovém intervalu při dodržení celkového počtu odpracovaných hodin za daný týden/měsíc.
Řád a pravidla
doporučuje 22
Velké množství interních směrnic na procesování pracovních postupů
Klidnou práci
doporučuje 21
Jasná pravidla odměňování. Docházkový systém na vstupní kartu. Předmět podnikání je sám o sobě stabilní.