Projděte si detaily firmy od
Všech zaměstnanců (56)
Všech oddělení/oborů (56)
Firemní atmosféra v kostce
Jaký je zaměstnavatel
Skloubení pracovního a osobního života87 %
Stabilita a budoucnost firmy84 %
Slušné a férové jednání82 %
Kolegové
Spolehlivost88 %
Vzájemné porozumění89 %
Celková spolupráce88 %
Nadřízení
Schopnost pochválit81 %
Férovost84 %
Důvěra81 %
Celková spolupráce81 %
Výše příjmu
Míra spokojenosti
75 %
Sloupec vám ukazuje, nakolik jsou zaměstnanci spokojeni s příjmem. Čím větší procento, tím více jsou spokojeni. Jedná se o průměrnou spokojenost zaměstnanců, kteří hodnotili příjem.
Jak zaměstnanci hodnotí svůj příjem?
Za moji práci mě platí velmi dobřeříká 1222 %
Za moji práci mě platí slušněříká 2647 %
Mohlo by to být lepší, ale nestěžuju siříká 1120 %
Jinde by mi za stejnou práci nejspíše zaplatili lépeříká 59 %
Jinde by mi za stejnou práci určitě zaplatili lépeříká 24 %
Zasloužíte si dostat přidáno…
…slýcháte tohle u vás ve firmě? Řekněte o tom ostatním lidem, jak to máte s příjmem.
Zaměstnanci doporučují
Práci v mezinárodním prostředí
doporučuje 46
Pružnou pracovní dobu
doporučuje 43
40% homeoffice per week.
Příležitost využít cizí jazyky
doporučuje 39
officiální IT jazyk je angličtina, mimo officiální dokumenty a meeting je možnost se kolegy z cizích bavit jejich rodnou řečí
Příjemné pracovní prostředí
doporučuje 33
budova i kanceláře v centru Liberce po rekonstrukci, příjemné rodinné prostředí i když se jedná o open space kanceláře
Práci vhodnou pro rodiče s dětmi
doporučuje 29
40% z týdne pracovní doby home office - sice benefit, ale vždy se musí žádat a vedoucí nebo teamleader musí HO povolit.. pracovní náplň je možno rozložit a tím pádem není potřeba přesčasů
Práce pro evropské závody